Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
Languages
فارسی
English
العربی
عنوان
مدیریت استراتژیک منابع انسانی
پدید آورنده
/ تالیف اولیو لاندی، آلن کاولینگ,عنوان اصلی به زبان اصلی: Strategic human resource management, 1996.
موضوع
کارمندان -- مدیریت
رده
HF
۵۵۴۹
/
ل
۱۶
م
۴ ۱۳۸۶
کتابخانه
Ilam University Central Library
محل استقرار
استان:
Ilam
ـ شهر:
Ilam
تماس با کتابخانه :
08432221937
INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
(Number (ISBN
۹۶۴۲۶۷۹۱۱۹
NATIONAL BIBLIOGRAPHY NUMBER
Country Code
IR
Number
۲۵۷۵۲
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
COUNTRY OF PUBLICATION OR PRODUCTlON
Country of publication
IR
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Title Proper
مدیریت استراتژیک منابع انسانی
General Material Designation
[کتاب]
First Statement of Responsibility
/ تالیف اولیو لاندی، آلن کاولینگ
Subsequent Statement of Responsibility
؛ ویراستار ادبی یوسف محمدنژاد عالیزمینی
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
تهران
Name of Publisher, Distributor, etc.
: موسسه تحقیقات و آموزش مدیریت
Date of Publication, Distribution, etc.
، ۱۳۸۶.
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
۳۵۸ ص.
Other Physical Details
: مصور، جدول، نمودار
NOTES PERTAINING TO TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Text of Note
عنوان اصلی به زبان اصلی: Strategic human resource management, 1996.
NOTES PERTAINING TO PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Text of Note
چاپی
INTERNAL BIBLIOGRAPHIES/INDEXES NOTE
Text of Note
کتابنامه
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
کارمندان -- مدیریت
DEWEY DECIMAL CLASSIFICATION
Number
۶۵۸
/
۳
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HF
۵۵۴۹
Book number
/
ل
۱۶
م
۴ ۱۳۸۶
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
لاندی، اولیو
Lundy, Olive
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
کولینگ، ا.جی
ابطحی، حسین ، ۱۳۳۲ - ، مترجم
محمدنژادعالیزمینی، یوسف ، ۱۳۴۵ - ، ویراستار
CORPORATE BODY NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
موسسه تحقیقات و آموزش مدیریت
ORIGINATING SOURCE
Country
ایران
فهرستنویسی قبلی
p
BF
1
a
Y
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal