den Nutzen steigern durch Professionalität und Organisationsbezug
Christoph Warhanek.
1. Auflage
Wiebaden
Springer Science and Business Media : Gabler Verlag
2013
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Was Training ist und kann Was trainiert wird Anforderungsprofile an Trainer Die Trainer-Klient-Beziehung Zusammenspiel Trainer-Auftraggeber Planung von Trainings: offene und standardisierte Designs Interventionstechniken: prozessorientiert; Umgang mit Widerstanden Designtechnik: Arbeitselemente Ubungen, Rollenspiel, Outdoor ..., Reflexionselemente, Dramaturgie und Rahmenbedingungen Schlussfolgerungen