• صفحه اصلی
  • جستجوی پیشرفته
  • فهرست کتابخانه ها
  • درباره پایگاه
  • ارتباط با ما
  • تاریخچه
  • ورود / ثبت نام
تعداد ۱۷ پاسخ غیر تکراری از ۱۷ پاسخ تکراری در مدت زمان ۰,۵۹ ثانیه یافت شد.

1. Behavior in organization, an experiential

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: Shani, A. B.

کتابخانه: کتابخانه، مرکز اسناد و مدارک علمی پژوهشگاه حوزه و دانشگاه (قم)

موضوع: ، Organizational Behavior,، Group Relations Training

رده :
HD
58
.
7
.
S5B4
2005

2. Behavior in organizations

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / A.B. (Rami) Shani ... [et al.]

کتابخانه: کتابخانه پرديس 2 دانشکده‌های فنی دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: Organizational behavior.,Group relations training.

رده :
HD
58
.
7
.
S476
2009

3. Behavior in organizations

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / A.B. shani ,james B .LAU

کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه حضرت معصومه (س) (قم)

موضوع: organizational behavior,Group relations training

رده :
HD58
.
7
/S5B4
2000

4. Behavior in organizations

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / A.B. (Rami) Shani ... [et al.]

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)

موضوع: Organizational behavior,Group relations training

رده :
HD58
.
7
.
S476
2009

5. Behavior in organizations an experiential approach

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: A.B. )Rami( Shani ... ]et al.[.

کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان (کرمان)

موضوع: Organizational behavior,Group relations training

رده :
HD
58
.
7
.
S476
2009

6. Collaborative research in organizations

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / Niclas Adler, A.B. (Rami) Shani, Alexander Styhre

کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم پزشكی اصفهان (اصفهان)

موضوع: Management- Research,Research teams

رده :
HD30
.
4
.
A3
2004

7. Collaborative research in organizations: foundations for learning, change, and theoretical development

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: editors Niclas Adler, A. B. )Rami( Shani, Alexander Styhre

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه شهید باهنر کرمان (کرمان)

موضوع: Research ، Management,، Research teams

رده :
HD
30
.
4
.
C645
2004

8. Creating sustainable work systems

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / edited by Peter Docherty, Mari Kira and A.B. Rami Shani

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)

موضوع: Quality of work life,Sustainable development

رده :
‭
HD6955
‬ ‭.
C83
2009
‬

9. Creating sustainable work systems :developing social sustainability

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: Peter Docherty, Mari Kira and A.B. Rami Shani

کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)

موضوع: ، Quality of work life,، Sustainable development

رده :
HD
6955
.
C83
2009

10. ‏‫‭Handbook of collaborative management research

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: ‏‫‭/ editors, A.B. Shani ... [et al.].

کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)

موضوع: مدیریت,گروه‌های تحقیقاتی, -- دستنامه‌ها, -- دستنامه‌ها, -- تحقیق

رده :
‏‫‭
HD
۳۰
/
۴ ‏‫‭
/
ھ
۹ ۱۳۸۷

11. Handbook of collaborative management research

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / editors, A.B. Shani ... [et al.]

کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران (قم)

موضوع: Management, Research, Handbooks, manuals, etc,Research teams, Handbooks, manuals, etc

رده :
HD
30
.
4
.
H348
2008
R

12. Handbook of collaborative management research

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / editors, A.B. Shani ... [et al.]

کتابخانه: کتابخانه تخصصی کارآفرینی (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Management -- Research -- Handbooks, manuals, etc.,Research teams -- Handbooks, manuals, etc.

رده :
HD
30
.
4
.
H34
2008
R

13. Learning by design :

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: A.B. (Rami) Shani and Peter Docherty.

کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Organizational change.,Organizational effectiveness.,Organizational learning.,Organisatieontwikkeling.,Organizational change.,Organizational effectiveness.,Organizational learning.

رده :
HD58
.
82
.
S5453
2003

14. Learning by design

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / A.B. (Rami) Shani and Peter Docherty

کتابخانه: کتابخانه تخصصی کارآفرینی (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Organizational learning,Organizational effectiveness,Organizational change

رده :
HD
58
.
82
.
S54
2003

15. Research in Organizational Change and Development

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / Edited by Abraham B. (Rami) Shani, Richard W. Woodman, William A. Pasmore

کتابخانه: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)

موضوع: organizational change,تحول سازمانی

رده :
HD58
,.
8
.
R47
2011

16. Research in organizational change and development

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / Edited by William A. Pasmore, Abraham B. (Rami) Shani, Richard W. Woodman

کتابخانه: کتابخانه دانشکده روان شناسی و علوم تربیتی (شهید دقایقی) (تهران)

موضوع: Organizational change-Periodicals

رده :
HD
58
.
8
.
R4
2010

17. Research in organizational change and development. Vol. 18

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex (مخصوص کاربران)
  • RIS (مخصوص کاربران)
  • Endnote (مخصوص کاربران)
  • Refer (مخصوص کاربران)
  • Mark (مخصوص کاربران)

پدیدآورنده: / edited by William A. Pasmore, Richard W. Woodman , Abraham B Shani

کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران (قم)

موضوع: Organizational chang,Management and Business Studies,Social Welfare

رده :
HD
58
.
8
.
R4
2010
  • »
  • 1
  • «

پیشنهاد / گزارش اشکال

اخطار! اطلاعات را با دقت وارد کنید
ارسال انصراف
این پایگاه با مشارکت موسسه علمی - فرهنگی دارالحدیث و مرکز تحقیقات کامپیوتری علوم اسلامی (نور) اداره می شود
مسئولیت صحت اطلاعات بر عهده کتابخانه ها و حقوق معنوی اطلاعات نیز متعلق به آنها است
برترین جستجوگر - پنجمین جشنواره رسانه های دیجیتال