1. EFQM، معیار ۷: نتایج کارکنان People Results
پدیدآورنده: / تدوینگر کمیته راهبری] EFQMای اف کیو ام] مرکز فوق تخصصی بیماریهای کلیه و مجاری ادرار شهید هاشمینژاد.
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)
موضوع: مرکزفوق تخصصی بیماریهای کلیه و مجاری ادرار شهید هاشمی نژاد,-- مدیریت,بیمارستانها,مراقبتهای بیمارستانی,کیفیت فراگیر, -- مدیریت, -- کنترل کیفی, -- مدیریت,-- تهران, -- تهران
رده :
RA
۹۷۱
/
الف
۹۳۶ ۱۳۸۵

2. EFQM و نقش آن در توانمندسازي روانشناختي و فرسودگي شغلي کارکنان
پدیدآورنده: / مولف داود همتيان خياط,همتيان خياط
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)
موضوع: کيفيت فراگير -- ايران -- مديريت -- نمونهپژوهي,بنياد اروپايي مديريت کيفيت,کارآمدي سازماني -- ايران -- نمونهپژوهي,فشار رواني کار -- ايران -- نمونهپژوهي
رده :
۶۵۸
/
۵۶۲
ه
۶۷۲
الف


3. HIV ، ایدز برای پزشکان، پرستاران، پیراپزشکان و کارکنان بهداشت و درمان
پدیدآورنده: / اسدالله چراغی، افسانه عالیوند، حیدرقلی عالیپور., چراغی
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)
موضوع: ایدز ,ایدز , -- پیشگیری
رده :
RA
۶۴۴
/
الف
۹
چ
۴ ۱۳۹۴


4. HIV و ایدز برای پزشکان، پیراپزشکان، پرستاران و کارکنان بهداشت و درمان
پدیدآورنده: / گردآوری و تالیف شهاب فلاحی، عذرا کنارکوهی، فاضل گرجیپور,فلاحی
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)
موضوع: ایدز ,ایدز ,ایدز ,ایدز , -- پیشگیری , -- راهنمای آموزشی , -- پرستاری و مراقبت
رده :
RA
۶۴۴
/
الف
۹
ف
۸ ۱۳۸۷


5. ICDL ویژه کارکنان دولت و متقاضیان دروس کاربردی کامپیوتر
پدیدآورنده: / تالیف فرزاد نامدارپور.,نامدارپور
کتابخانه: كتابخانه مجتمع فرهنگی امام خمينی (ره) (آستان قدس رضوی ع) (خراسان رضوی)
موضوع: کامپيوترها,گواهينامه بينالمللي کاربري کامپيوتر,تکنولوژي اطلاعات, -- راهنماي آموزشي
رده :
۰۰۴
/
۰۷
ن
۲۲۵
آ


6. ICDL ویژه کارکنان دولت و متقاضیان دروس کاربردی کامپیوتر
پدیدآورنده: / تالیف فرزاد نامدارپور.,نامدارپور
کتابخانه: كتابخانه آیت الله جلیلی (آستان قدس رضوی ع) (کرمانشاه)
موضوع: کامپيوترها,گواهينامه بينالمللي کاربري کامپيوتر,تکنولوژي اطلاعات, -- راهنماي آموزشي
رده :
۰۰۴
/
۰۷
ن
۲۲۵
آ


7. ICDL ویژه کارکنان دولت و متقاضیان دروس کاربردی کامپیوتر
پدیدآورنده: / تالیف فرزاد نامدارپور.,نامدارپور
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: کامپيوترها,گواهينامه بينالمللي کاربري کامپيوتر,تکنولوژي اطلاعات, -- راهنماي آموزشي
رده :
۰۰۴
/
۰۷
ن
۲۲۵
آ


8. ICDL ویژه کارکنان دولت و متقاضیان دروس کاربردی کامپیوتر
پدیدآورنده: / تالیف فرزاد نامدارپور.,نامدارپور
کتابخانه: كتابخانه مسجد بزرگ امام رضا (ع) (آستان قدس رضوی ع) (خراسان رضوی)
موضوع: کامپيوترها,گواهينامه بينالمللي کاربري کامپيوتر,تکنولوژي اطلاعات, -- راهنماي آموزشي
رده :
۰۰۴
/
۰۷
ن
۲۲۵
آ


9. ISO 10015:2019 مدیریت کیفیت-خطوط راهنما برای مدیریت شایستگی و توسعه کارکنان
پدیدآورنده: / [سازمان بینالمللی استاندارد],عنوان اصلی: International standard ISO 10015 2019
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم پزشكی اصفهان (اصفهان)
موضوع: کیفیت فراگیر,Total quality management,استاندارد ایزو ۱۰۰۱۵,ISO 10015 Standard,مدیریت,Management, -- مدیریت, -- مشارکت کارکنان, -- Employee participation,a03,a03,a04,a04,a02,a02
رده :
HD
۶۲
/
۱۵
/
الف
۹ ۱۳۹۹


10. اثر ادراک از تعهد مدیریت به بازاریابی داخلی بر نگرش کاری کارکنان با نقش میانجیگری شیوههای بازاریابی داخلی و رضایت شغلی
پدیدآورنده: /روحالله عباسی
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد و انتشارات دانشگاه تبریز (آذربایجان شرقی)
موضوع:

11. اثر انعطاف پذیری منابع انسانی بر نگرش ها و رفتارهای شغلی در کارکنان شرکت ملی حفاری ایران
پدیدآورنده: احمد ممبینی
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: پایان نامه کارشناسی ارشد,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,روانشناسی,روانشناسی صنعتی و سازمانی,انعطاف پذیری منابع انسانی، فرهنگ انطباق پذیری، عملکرد شغلی، کارآفرینی، فرسودگی شغلی، تعهد سازمانی

12. اثر بخشی آموزش رفتارهای رهبری مثبت به مدیران بر سرمایه روانشناختی، اشتیاق شغلی، اعتماد سازمانی و عملکرد شغلی کارکنان در شرکت ملی صنایع پتروشیمی
پدیدآورنده: /مریم قانع نیا
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: عملکرد شغلی,اعتماد به سازمان,اشتیاق شغلی,سرمایه روانشناختی,رفتارهای رهبری مثبت,روانشناسی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,پایان نامه دکتری

13. عاطفی در کارکنان زندان (مورد مطالعه استان سمنان)
پدیدآورنده: زارع کیاسری، رقیه
کتابخانه: كتابخانه دانشگاه آزاد اسلامی واحد قم (قم)
موضوع:

14. اثر بخشی درمان مدیریت استرس به شیوه ی شناختی - رفتاری بر الگوی رفتاری تیپA و استرس شغلی در کارکنان شرکت صنایع فولاد خوزستان
پدیدآورنده: /میثم خدیوی
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: استرس شغلی,الگوی رفتاری تیپA ,مدیریت استرس شناختی - رفتاری,روانشناسی بالینی,روانشناسی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,پایان نامه کارشناسی ارشد

15. اثر بخشی مدیریت جامع استرس بر کاهش استرس شغلی، فرسودگی شغلی علایم افسردگی و علایم عمومی اختلالات روان تنی در کارکنان شرکت ملی حفاری ایران
پدیدآورنده: / حجت دمیری
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: پایان نامه دکتری تخصصی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,روانشناسی ,مدیریت جامع استرس,استرس شغلی,علایم افسردگی,علایم عمومی اختلالات روان تنی

16. اثر برخی سبک های رهبری بر عملکرد شغلی و رفتار مدنی سازمانی با میانجی گری خودتعیینی در کارکنان برق منطقه ای اهواز
پدیدآورنده: / نگار جهاندیده
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: پایان نامه کارشناسی ارشد,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,روانشناسی,روانشناسی صنعتی و سازمانی,سبک های رهبری، عملکرد شغلی، خودتعیینی

17. اثر تعارض کار-خانواده و غنی سازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل وبهزیستی روانشناختی: نقش واسطه ای تعادل کار-زندگی در کارکنان شرکت ملی حفاری ایران
پدیدآورنده: / سیده صدف کاظمی شاهاندشتی
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: پایان نامه کارشناسی ارشد,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,روانشناسی,روانشناسی بالینی,تعارض کار - خانواده,غنی سازی کار -خانواده,قصد ترک شغل,بهزیستی روانشناختی,تعادل کار -زندگی

18. اثر تعدیل کنندگی تخصص مالی هیئت مدیره بر تاثیر تلاش کارکنان بر مدیریت سود
پدیدآورنده: نگارش: فاطمه کیانی لاریمی, کیانی لاریمی
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع: مدیریت سود واقعی - تلاش کارکنان - تخصص مالی

19. اثر تغییر سازمانی و محدودیت مالی درفرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: کارکنان موسسه مالی و اعتباری نور استان قم)
پدیدآورنده: کرباسی، معین
کتابخانه: كتابخانه دانشگاه آزاد اسلامی واحد قم (قم)
موضوع:

20. اثر حمایت سرپرست بر رفتار مدنی سازمانی با میانجی گری خشنودی شغلی، تناسب فرد - سازمان و تنش شغلی در کارکنان سازمان آب شهر اصفهان
پدیدآورنده: /عباسعلی دارویی
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: رفتار مدنی سازمانی,خشنودی شغلی,تناسب فرد - سازمان,تنش شغلی,حمایت سازمانی,روانشناسی صنعتی سازمانی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,پایان نامه کارشناسی ارشد
