عنوان
پدید آورنده
موضوع
رده
کتابخانه
محل استقرار
شماره کتابشناسی ملی
شماره
TL58205
زبان اثر
زبان متن نوشتاري يا گفتاري و مانند آن
انگلیسی
عنوان و نام پديدآور
عنوان اصلي
Cultural Dexterity: An Action Research Study of Western Expatriate Student Affairs Professionals on the Arabian Peninsula
نام عام مواد
[Thesis]
نام نخستين پديدآور
Stensberg, Kevin J.
نام ساير پديدآوران
Unger, Chris
وضعیت نشر و پخش و غیره
نام ناشر، پخش کننده و غيره
Northeastern University
تاریخ نشرو بخش و غیره
2021
يادداشت کلی
متن يادداشت
274 p.
یادداشتهای مربوط به پایان نامه ها
جزئيات پايان نامه و نوع درجه آن
Ed.D.
کسي که مدرک را اعطا کرده
Northeastern University
امتياز متن
2021
یادداشتهای مربوط به خلاصه یا چکیده
متن يادداشت
The internationalization of higher education has resulted in a growing number of Western expatriate higher education administrators working as expatriates worldwide. The accelerated development of higher education in several countries on the Arabian Peninsula has included the global mobilization of student affairs and services administrators from Western countries. It is necessary for expatriate student affairs and services administrators to be culturally dexterous to best serve their students. Global dexterity is defined by Dr. Andy Molinsky (2013) as the ability to adapt one's behavior across cultures. This action research study was guided by the questions: How can higher education professionals incorporate best practices for global dexterity-building amongst a group of Western expatriates working on the Arabian Peninsula? And, what are the cross-cultural challenges encountered by Western expatriate higher education administrators working on the Arabian Peninsula? A number of promising human resource development practices related to intercultural development were tested through three cycles of participant involvement. Key findings include the applicability of the Molinsky Global Dexterity Model (2013); adaptability of Molinsky's My Way, Your Way, Our Way framework; increased global dexterity of participants; utilization of a community of practice; infusion of intergroup dialogue components; utilization of virtual human resource development environments; and the effectiveness of swift trust.
اصطلاحهای موضوعی کنترل نشده
اصطلاح موضوعی
Educational administration
اصطلاح موضوعی
Higher education
اصطلاح موضوعی
Middle Eastern studies
نام شخص به منزله سر شناسه - (مسئولیت معنوی درجه اول )
مستند نام اشخاص تاييد نشده
Stensberg, Kevin J.
نام شخص - ( مسئولیت معنوی درجه دوم )
مستند نام اشخاص تاييد نشده
Unger, Chris
شناسه افزوده (تنالگان)
مستند نام تنالگان تاييد نشده
Northeastern University
دسترسی و محل الکترونیکی
نام الکترونيکي
مطالعه متن کتاب وضعیت انتشار
فرمت انتشار
p
اطلاعات رکورد کتابشناسی
نوع ماده
[Thesis]
کد کاربرگه
276903
اطلاعات دسترسی رکورد
سطح دسترسي
a
تكميل شده
Y
