نمایش منو
صفحه اصلی
جستجوی پیشرفته
فهرست کتابخانه ها
عنوان
Change leadership
پدید آورنده
Martin Orridge
موضوع
Organizational Change,personnel Management,Employees, Attitudes
رده
کتابخانه
کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
محل استقرار
استان:
تهران
ـ شهر:
تهران
تماس با کتابخانه :
88003575
-
88000245
شابک
شابک
9780566089350 (hbk.)
زبان اثر
زبان متن نوشتاري يا گفتاري و مانند آن
لاتين
عنوان و نام پديدآور
نام نخستين پديدآور
Martin Orridge
عنوان اصلي
Change leadership
وضعیت نشر و پخش و غیره
محل نشرو پخش و غیره
Farnham, UK ;Burlington, VT
نام ناشر، پخش کننده و غيره
Gower,
تاریخ نشرو بخش و غیره
c2009
مشخصات ظاهری
نام خاص و کميت اثر
xiv, 112 p.
یادداشتهای مربوط به بسته بندی و دسترس بودن اثر
متن يادداشت
مرجع به حساب نمي آيد
یادداشتهای مربوط به کتابنامه ، واژه نامه و نمایه های داخل اثر
متن يادداشت
Includes bibliographical references (p. 99-100) and index.
عنوانهای گونه گون دیگر
عنوان گونه گون
developing a change-adept organization
موضوع (اسم عام یاعبارت اسمی عام)
عنصر شناسه ای
Organizational Change
عنصر شناسه ای
personnel Management
عنصر شناسه ای
Employees, Attitudes
سایر رده بندی ها
شماره رده
658
.
406
,
O75c
,
2009
نام شخص به منزله سر شناسه - (مسئولیت معنوی درجه اول )
عنصر شناسه اي
مولف
کد نقش
Orridge, Martin,1947-
نام شخص - (مسئولیت معنوی برابر )
عنصر شناسه اي
Orridge, Martin,1947-
پیشنهاد / گزارش اشکال
×
پیشنهاد / گزارش اشکال
×
اخطار!
اطلاعات را با دقت وارد کنید
گزارش خطا
پیشنهاد