141. Trainer assessment

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه پرديس 2 دانشکده‌های فنی دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: Employee training personnel-Rating,Employees-Training of-Evaluation

رده :
Hf
5549
.
5
.
T7R24
2002

142. Trainer assessment: A guide to measuring the performance of trainers and facilitators

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: Employee training personnel-Rating of,Employees-Training of-Evaluation

رده :
HF
5549
.
5
.
T7
.
R3
2002

143. Ultimate performance :

پدیدآورنده:

کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of.,Organizational effectiveness-- Measurement.,Performance-- Measurement.,Performance standards.,Strategic planning-- Evaluation.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Employees-- Rating of.,Human Capital.,Organizational effectiveness-- Measurement.,Performance-- Measurement.,Performance standards.,Personeelsbeoordeling.,Personeelsmanagement.,Strategic planning-- Evaluation.,Vaardigheden.,Werknemers.

رده :
HF5549
.
5
.
P37
B87
2007eb

144. Ultimate performance : measuring human resources at work

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)

موضوع: Measurement ، Performance,Measurement ، Organizational effectiveness,Rating of ، Employees,، Performance standards,Evaluation ، Strategic planning

رده :
HF
5549
.
5
.
P37
B87
2007

145. What to do about performance appraisal

پدیدآورنده :

موضوع : ، Employees-- Rating of

۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.

146. Win-win performance appraisals: get the best results for yourself and your employees, what to do before, during, and after the review

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: Employees -- Rating of.

رده :
HF
5549
.
5
.
R3
H65
2012

147. Your own appraisal

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه مرکزی، مرکز اسناد و موزه دانشگاه شهید بهشتی (تهران)

موضوع: Employees, Rating of

رده :
658
.
3125
T284Y
2001

148. Zeugnisse richtig formulieren :

پدیدآورنده:

کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees -- Rating of.

رده :
HF5549
.
5
.
R3
H456
2013

149. 50 activities for performance appraisal training /

پدیدآورنده:

کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of, Problems, exercises, etc.,Supervisors-- Training of, Problems, exercises, etc.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Business & Economics.,Commerce.,Employees-- Rating of.,Marketing & Sales.,Supervisors-- Training of.

رده :
HF5549
.
5
.
R3
D46
2007eb

150. future of HRD

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ایلام (ایلام)

موضوع: Employees, Rating of, India,Executives, Rating of, India,Organizational effectiveness, Audit,Human capital, India

رده :
HF5549
.
5
.
R3F8
2003

151. increasing Productivity Through Performance Appraisal

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: Employees, Rating of

152. performance :&Assessment methods in recruitment, selection

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)

موضوع: Employees ; Rating of. ;

153. time manager's guide to performance appraisals-The first

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)

موضوع: Employees ; Rating of ; Handbooks, manuals, etc. ;

154. 101 tough conversations to have with employees

پدیدآورنده:

کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: Problem employees,Labor discipline,Employees, Rating of,Performance standards,personnel Management

155. 101 tough conversations to have with employees :

پدیدآورنده:

کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of,Labor discipline,Performance standards,Personnel management,Problem employees

رده :
HF5549
.
5
.
E42
F35
2009

156. Évaluation du potentiel humain dans les organisations :

پدیدآورنده:

کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Employees-- Rating of.,Human capital.,Human potential movement.,Personnel-- Évaluation.,Potentiel humain (Psychologie),Ressources humaines.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Employees-- Rating of.,Human capital.,Human potential movement.

رده :
HF5549
.
5
.
R3
P48
2000eb

157. ارزیابی عملکرد

پدیدآورنده:

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه تهران (تهران)

موضوع: کارکنان,Employees,کارکنان,Personnel management,استانداردهای عملکرد شغلی ,Performance standards, -- ارزشیابی, -- Rating of, -- مدیریت,a01,a01,a03,a03,a02,a02

رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
الف
۴ ۱۳۹۷

158. اص‍ول‌ و ف‍ن‍ون‌ اج‍رای‌ م‍ص‍اح‍ب‍ه‌: اس‍ت‍خ‍دام‍ی‌، ارزش‍ی‍اب‍ی‌، م‍ش‍اوره‌ای‌

پدیدآورنده:

کتابخانه: كتابخانه آستانه مقدس حضرت فاطمه معصومه (س) (قم)

موضوع: مصاحبه استخدامی,Employment interviewing,کارمندان,Employees, -- ارزشیابی, -- Rating of,a06,a06,a08,a08

رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
م
۶
س
۲

159. اندازه گیری عملکرد کارکنان )رویکرد عملی(

پدیدآورنده:

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد شهيد مطهری دانشگاه رازى (کرمانشاه)

موضوع: کارکنان -- ارزشیابی Employees -- Rating of کارکنان -- مدیریت Personnel management کارآمدی سازمانی -- اندازه گیری Organizational effectiveness -- Measurement

رده :
HF
5549/5
/
س
8
الف
8

160. بررسی تاثیر بازاریابی داخلی بر عملکرد اداره کل امور مالیاتی مودیان بزرگ تهران

پدیدآورنده:

کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)

موضوع: سازمان امور مالیاتی کشور,. اداره کل امور مالیاتی مرکز تهران,بازاریابی,Marketing,کارکنان,Employees‪, -- نمونه‌پژوهی, -- Case studies, -- نمونه‌پژوهی, -- Case studies, -- ارزشیابی, -- Rating of, -- تهران, -- Tehran, -- تهران, -- Tehran

رده :
HF
۵۴۱۵
/
۱۲‭‬ ‭
/
‮
الف
‬۹ ‏‫‬‭
م
۳ ۱۳۹۵