141. Leading with knowledge: the nature of competition in the 21st century
پدیدآورنده : Huseman, Richard C.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : ، Knowledge management,، Organizational learning,، Organizational change,Training ، Employees
رده :
HD
58
.
82
.
H87
1999
142. Managerial and organizational cognition: theory, methods and research
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركز اسناد و مركز دائرة المعارف بزرگ اسلامى (تهران)
موضوع : ، Organizational learning,، Knowledge management,، Cognition
رده :
HD58
.
82
.
M3
1998
143. Managing Information and Knowledge in the Public Sector
پدیدآورنده : Eileen M. Milner
کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Knowledge management-Europe,Information technology-Management,Organizational learning-Case studies
رده :
HD
,
30
,.
2
,.
M5
,
2000
144. Managing information and knoledge in organization
پدیدآورنده : / Alistair Mutch
کتابخانه: کتابخانه و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه بین المللی امام رضا علیه السلام (خراسان رضوی)
موضوع : Knowledge management,Information technology-management,organizational learning
رده :
HD30
.
2
.
M95
145. Managing information and knowledge in organizations a literacy approach
پدیدآورنده : Alistair Mutch
کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان (کرمان)
موضوع : Knowledge management,Information technology,Organizational learning
رده :
HD
30
.
2
.
M889
2008
146. Managing information and knowledge in organizations :a literacy approach
پدیدآورنده : Mutch, Alistair, Alistair Mutch
کتابخانه: كتابخانه و مركز اسناد دانشگاه كردستان (کردستان)
موضوع : ، Knowledge management,Management ، Information technology,، Organizational learning
رده :
HD30
.
2
.
M889
2008
147. Managing information and knowledge in the public sector
پدیدآورنده : / Eileen M. Milner
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم پزشكی اصفهان (اصفهان)
موضوع : Knowledge management,Information technology Management,Organizational learning,Information capitol
رده :
HD30
.
2
.
M5
2000
148. Managing the future :
پدیدآورنده : edited by Haridimos Tsoukas and Jill Shepherd.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)
موضوع : Intellectual capital.,Knowledge management.,Organizational change.,Organizational learning.,Apprentissage organisationnel.,Capital intellectuel.,Changement organisationnel.,Gestion des connaissances.,Apprentissage organisationnel.,Industrie,Intellectual capital.,Knowledge management.,Organisatieontwikkeling.,Organisatorisches Lernen,Organizational change.,Organizational learning.,Prognose,Strategisch management.,Strategische Frühaufklärung,Strategisches Management,Toekomstverwachtingen.,Unternehmensentwicklung,Unternehmensplanung,Wirtschaftsentwicklung,Wissensmanagement
رده :
HD58
.
82
.
M362
2004
149. Managing the future. foresight in the knowledge economy
پدیدآورنده : edited by Haridimos Tsoukas and Jill Shepherd
کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)
موضوع : ، Organizational learning,، Knowledge management,، Intellectual capital,، Organizational change
رده :
HD
58
.
82
.
M362
2004
150. Managing understanding in organizations
پدیدآورنده : Jorgen Sandberg, Axel Targama
کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : Organizational behavior,Industrial relations,Organizational learning,Knowledge management
رده :
HD
58
.
7
.
S25
2007
151. Managing understanding in organizations /
پدیدآورنده : Jörgen Sandberg, Axel Targama.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)
موضوع : Industrial relations.,Knowledge management.,Organizational behavior.,Organizational learning.,Apprentissage organisationnel.,Comportement organisationnel.,Gestion des connaissances.,Relations industrielles.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Führung,Industrial relations.,Innerbetriebliche Kommunikation,Innerbetriebliche Kooperation,Knowledge management.,Kompetenz,Kompetenz,Mitarbeiter,Organisationssoziologie,Organisationsverhalten,Organizational behavior.,Organizational learning.,Verstehen
رده :
HD58
.
7
.
S35
2007eb
152. Managing understanding in organizations
پدیدآورنده : Jo rgen Sandberg, Axel Targama
کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان (کرمان)
موضوع : Organizational behavior,Industrial relations,Organizational learning,Knowledge management
رده :
HD
58
.
7
.
S2597
2007
153. No more consultants :
پدیدآورنده : Geoff Parcell & Chris Collison.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)
موضوع : Knowledge management.,Organizational learning.,BUSINESS & ECONOMICS-- Information Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Knowledge Capital.,Knowledge management.,Organizational learning.
رده :
HD30
.
2
.
C6284
2009eb
154. Open source for knowledge and learning management :
پدیدآورنده : Miltiadis Lytras, Ambjörn Naeve [editors].
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)
موضوع : Knowledge management.,Open source intelligence.,Organizational learning.,BUSINESS & ECONOMICS-- Information Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Knowledge Capital.,Knowledge management.,Open source intelligence.,Organizational learning.
رده :
HD30
.
2
.
O64
2007eb
155. Open source for knowledge and learning management
پدیدآورنده : / Miltiadis Lytras, Ambj?Naeve [editors]
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع : Knowledge management,Organizational learning,Open source intelligence
رده :
HD30
.
2
.
O64
2007
156. Open source for knowledge and learning management
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم پزشكی اصفهان (اصفهان)
موضوع : Knowledge management,Organizational learning,Open source intelligence
رده :
HD30
.
2
.
O6
2007
157. Open source for knowledges and learning management: strategies beyond tools
پدیدآورنده : Miltiadis Lytras, Ambjorn Naeve, ]editors[
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : ، Knowledge management,، Organizational learning,، Open source intelligent
رده :
HD
30
.
2
.
O64
2007
158. Organizational Design for Knowledge Management
پدیدآورنده : Ben Chouikha, Mona
کتابخانه: کتابخانه مرکز پژوهش متالورژی رازی (تهران)
موضوع : ، Knowledge management,، Organizational learning,، Organization
رده :
HD
30
.
2
.
B63
2016
159. Organizational and technological implications of cognitive machines :
پدیدآورنده :
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع : Knowledge management ; Organizational learning ; Capability maturity model (Computer software) ;
160. Organizational and technological implications of cognitive machines :
پدیدآورنده : Farley Simon Nobre, Andrew M. Tobias, David S. Walker.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)
موضوع : Capability maturity model (Computer software),Knowledge management.,Organizational learning.,Capability maturity model (Computer software),COMPUTERS-- Management Information Systems.,Knowledge management.,Organizational learning.
رده :
HD30
.
2
.
N63
2009eb
