1641. مردم فراتر از سود
پدیدآورنده: / دیل پارتریج],عنوان اصلی: People over profit : break the system, live with purpose, be more successful, [2015].,پارتریج,Partridge
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: مدیریت,Management,فرهنگ سازمانی,Corporate culture,رفتار سازمانی,Organizational behavior,اخلاق کسب و کار,Business ethics,مسوولیت اجتماعی کسب و کار,Social responsibility of business, -- جنبههای اجتماعی, -- Social aspects,a06,a06,a02,a02,a10,a10,a03,a03,a05,a05
رده :
HD
۳۱
/
پ
۱۴
م
۴ ۱۳۹۶
1642. مردم فراتر از سود
پدیدآورنده: پارتریج، دیل، ۱۹۸۵ - م
کتابخانه: کتابخانه کوثر دانشگاه قم (قم)
موضوع: رفتار سازمانی,فرهنگ سازمانی,اخلاق کسب و کار,جنبه ها‌ی اجتماعی مدیریت,مسوولیت اجتماعی کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۷
/
پ
۲
م
۴ ۱۳۹۶
1643. مردم فراتر از سود
پدیدآورنده: پارتریج، دیل، ۱۹۸۵ - م
کتابخانه: کتابخانه، مرکز اسناد و مدارک علمی پژوهشگاه حوزه و دانشگاه (قم)
موضوع: رفتار سازمانی,فرهنگ سازمانی,اخلاق کسب و کار,جنبههای اجتماعی مدیریت,مسوولیت اجتماعی کسب و کار
رده :
HD
۵۸
/
۷
/
پ
۲
م
۴ ۱۳۹۶
1644. مردم‌شناسي سازمانها (مجموعه مقالات)
پدیدآورنده: / ويرايشگر سوزان رايت,عنوان اصلي: 1994 ,Anthropology of organization,رايت,Wright
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: انسان‌شناسي کسب و کار,فرهنگ سازماني
رده :
۳۰۲
/
۳۵
ر
۳۱۲
م
1645. م‍ردم‌ش‍ن‍اس‍ی سازمانها (مجموعه مقالات)
پدیدآورنده: / وی‍رای‍ش‍گ‍ر سوزان رای‍ت
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)
موضوع: انسان‌شناسی کسب و کار ,فرهنگ سازمانی,انجمن‌ها، موسسه ها، وغیره
رده :
GN
۴۵۰
/
۸
/
م
۴ ۱۳۸۵
1646. م‍ردم‌ش‍ن‍اس‍ی سازمانها (مجموعه مقالات)
پدیدآورنده: / وی‍رای‍ش‍گ‍ر سوزان رای‍ت,عنوان اصلی: Anthropology of organization, 1994.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه اراک (مرکزی)
موضوع: انسان‌شناسی کسب و کار ,فرهنگ سازمانی,انجمن‌ها، موسسه ها، وغیره
رده :
۳۰۲
/
۳۵
م
۴۵۶
1647. مروري بر سبک‌هاي مديريت و فرهنگ سازماني
پدیدآورنده: / حميدرضا علي‌پناه,علي‌پناه
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: مديريت,رهبري,فرهنگ سازماني
رده :
۶۵۸
ع
۸۴۷
م
1648. مروري بر سبک‌هاي مديريت و فرهنگ سازماني
پدیدآورنده: / حميدرضا علي‌پناه,علي‌پناه
کتابخانه: كتابخانه آيت الله وزيری (آستان قدس رضوی ع) (یزد)
موضوع: مديريت,رهبري,فرهنگ سازماني
رده :
۶۵۸
ع
۸۴۷
م
1649. مروری بر قوانین، وظایف و فرآیندهای مورد عمل در مرکز نوسازی و تحول اداری
پدیدآورنده: / مولفین علی بنیادی‌نائینی، عبدالمهدی محتاجی، فریبا مظفری,بنیادی نایینی
کتابخانه: سازمان اسناد و كتابخانه ملی جمهوری اسلامی ایران (تهران)
موضوع: ایران. وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی,تحول سازمانی, -- ایران
رده :
HM
۶۲۱
/
ب
۹۳۶
م
۴ ۱۳۸۸
1650. معماري فرهنگ سازماني
پدیدآورنده: / تاليف: کيم کمرون، رابرت کوئين,عنوان اصلي: Diagnosing and Changing Organizational Culture,کمرون,Cameron
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: تحول سازماني,فرهنگ سازماني,کسب و کار -- آموزش
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ک
۷۱۷
م
1651. معماری فرهنگ سازمانی
پدیدآورنده : تالیف کیم کمرون و رابرت کوئین,عنوان
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,کسب و کار و آموزش
۳ نسخه از این کتاب در ۳ کتابخانه موجود است.
1652. معماري فرهنگ سازماني
پدیدآورنده: / تاليف: کيم کمرون، رابرت کوئين,عنوان اصلي: Diagnosing and Changing Organizational Culture,کمرون,Cameron
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت بانوان (خراسان رضوی)
موضوع: تحول سازماني,فرهنگ سازماني,کسب و کار -- آموزش
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ک
۷۱۷
م
1653. معماری فرهنگ سازمانی
پدیدآورنده: کمرون،کیم
کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان (کرمان)
موضوع: تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,کسب و کار آموزش
رده :
HD
58
/
ک
8
م
7
1393
1654. معماري فرهنگ سازماني
پدیدآورنده: / تاليف: کيم کمرون، رابرت کوئين,عنوان اصلي: Diagnosing and Changing Organizational Culture,کمرون,Cameron
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - تالار قفسه باز بانوان (خراسان رضوی)
موضوع: تحول سازماني,فرهنگ سازماني,کسب و کار -- آموزش
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ک
۷۱۷
م
1655. معماری فرهنگ سازمانی
پدیدآورنده: / تالیف کیم کمرون و رابرت کوئین,عنوان‌اصلی: Diagnosing and Changing Organizational Culture: Based on the Competing Values Framework
کتابخانه: کتابخانه و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه بین المللی امام رضا علیه السلام (خراسان رضوی)
موضوع: تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,کسب و کار و آموزش
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
ک
۸
م
۷ ۱۳۹۳
1656. معماري فرهنگ سازماني
پدیدآورنده: / تاليف: کيم کمرون، رابرت کوئين,عنوان اصلي: Diagnosing and Changing Organizational Culture,کمرون,Cameron
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)
موضوع: تحول سازماني,فرهنگ سازماني,کسب و کار -- آموزش
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ک
۷۱۷
م
1657. معماری فرهنگ سازمانی
پدیدآورنده: تالیف کیم کمرون و رابرت کوئین,کمرون? کیم
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد شهيد مطهری دانشگاه رازى (کرمانشاه)
موضوع: تحول سازمانی فرهنگ سازمانی کسب و کار و آموزش
رده :
HD
58/8
/
ک
8
م
7
1658. مقدمه ای بر شناخت جو سازمانی
پدیدآورنده: محمودی، غلامرضا، ۱۳۵۱ -
کتابخانه: كتابخانه تخصصی و مركز اسناد موسسه آموزش عالی اخلاق و تربیت (قم)
موضوع: فرهنگ سازمانی,نمونه‌پژوهی فرهنگ سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۷
/
م
۳۵
/
م
۷
1659. مقدمه‌ای بر شناخت جو سازمانی
پدیدآورنده: محمودی، غلامرضا ۱۳۵۱ -
کتابخانه: كتابخانه و مركز اسناد دانشگاه كردستان (کردستان)
موضوع: فرهنگ سازمانی,فرهنگ سازمانی -- نمونه پژوهی
رده :
HD
۵۸
/
۷
/
م
۳۵
م
۷
1660. مقدمه‌اي بر شناخت جو سازماني
پدیدآورنده: / تاليف و اقتباس غلامرضا محمودي,محمودي
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع: فرهنگ سازماني,فرهنگ سازماني -- نمونه‌پژوهي
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
م
۳۶۲
م
