عنوان

Power and Interdependence in Organizations

کد کشور

IR

شماره

988557

زبان متن نوشتاري يا گفتاري و مانند آن

انگلیسی

کشور محل نشر

IR

عنوان اصلي

Power and Interdependence in Organizations

نام عام مواد

[Book]

نام نخستين پديدآور

/ Edited by Dean Tjosvold and Barbara Wisse

محل نشرو پخش و غیره

Cambridge, UK ;New York

نام ناشر، پخش کننده و غيره

: Cambridge University Press

تاریخ نشرو بخش و غیره

, 2009.

نام خاص و کميت اثر

xiv, 377 p.

ساير جزييات

: ill.

عنوان فروست

(Cambridge companions to management)

متن يادداشت

Print

متن يادداشت

Bibliography

يادداشت هاي مربوط به نمايه ها، چکيده ها و منابع

Index

متن يادداشت

Understanding power in organizations / Jeffrey Pfeffer -- How can power be tamed? / David G. Winter -- Power and self-construal: how the self affects power processes / Barbara van Knippenberg and Daan van Knippenberg -- The conceptualization of power and the nature of interdependency: the role of legitimacy and culture / Joris Lammers and Adam D. Galinski -- Power in cooperation and competition: understanding the positive and negative faces of power / Dean Tjosvold and Peiguan Wu -- Growing powerful using cherry picking strategies: coworker networks as cherry trees / George B. Graen -- Acting fairly to be the boss: procedural justice as a tool to affirm power relationships with subordinates / David De Cremer and Marius van Dijke -- A tale of two theories: implicit theories of power and power-sharing in organizations / Peter T. Coleman -- The power process and emotion / Edward J. Lawler and Chad A. Proell -- Gender inequalities in power in organizations / Alice H. Eagly and Agneta Fischer -- Power and the interpersonal influence of leaders / Gary Yukl -- Bases of leader power and effectiveness / M. Afzal Rahim -- Power tactics preference in organizations: individual and situational factors / Meni Koslowsky and Joseph Schwarzwald -- Influence triggers and compliance: a discussion of the affects of power, motivation, resistance and antecedents / John E. Barbuto, Jr. and Gregory T. Gifford -- Leadership and conflict: using power to manage conflict in groups for better rather than worse / Randall S. Peterson and Sarah Ronson -- Organizational change / Lourdes Munduate and Francisco J. Medina -- Servant-leadership, key to follower well-being / Dirk van Dierendonck, Inge Nuijten and Imke Heeren -- Ethical leadership: the socially responsible use of power / Annebel H. B. De Hoogh and Deanne N. Den Hartog -- The tao of value leadership and the power of interdependence / Ping Ping Fu and Caroline Fu.

موضوع مستند نشده

Organizational behavior

موضوع مستند نشده

Organizational sociology

موضوع مستند نشده

Power (Social sciences)

موضوع مستند نشده

Control (Psychology)

موضوع مستند نشده

رفتار سازمانی

موضوع مستند نشده

جامعه‌شناسی سازمانی

موضوع مستند نشده

قدرت(علوم اجتماعی)

موضوع مستند نشده

کنترل(روان شناسی)

شماره رده

نشانه اثر

مستند نام اشخاص تاييد نشده

Tjosvold, Dean

مستند نام اشخاص تاييد نشده

Wisse, Barbara

کشور

ایران

سازمان

Library of Foreign Languages and Islamic resource

شماره دسترسي

41

شماره دسترسي

42

شماره دسترسي

42

نام الکترونيکي

41.pdf

نام الکترونيکي

42.pdf

نام الکترونيکي

42.pdf

وضعیت فهرست نویسی

old catalog

فرمت انتشار

p

نوع ماده

BL

پیشوند ISBD اعمال شده است

1

سطح دسترسي

a

تكميل شده

Y