نمایش منو
صفحه اصلی
جستجوی پیشرفته
فهرست کتابخانه ها
عنوان
The training measurement book: best practices, proven methodologies, and practical approaches
پدید آورنده
Bersin, Josh
موضوع
Training of -- Evaluation ، Employees,Training of -- Evaluation -- Case studies ، Employees,، Organizational learning,Case studies ، Organizational learning
رده
HF
5549
.
5
.
T7
B4816
2008
کتابخانه
کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد
محل استقرار
استان:
خراسان رضوی
ـ شهر:
مشهد
تماس با کتابخانه :
05138806503
شناسگر استاندارد دیگر
شماره استاندارد
5298
عنوان و نام پديدآور
نام نخستين پديدآور
Bersin, Josh
عنوان اصلي به قلم نويسنده ديگر
6591-
عنوان اصلي
The training measurement book: best practices, proven methodologies, and practical approaches
وضعیت نشر و پخش و غیره
محل نشرو پخش و غیره
San Francisco
نام ناشر، پخش کننده و غيره
Pfeiffer
تاریخ نشرو بخش و غیره
c2008
مشخصات ظاهری
نام خاص و کميت اثر
x, 259 p. : ill
فروست
عنوان فروست
]Pfeiffer essential resources for training and HR professionals[
يادداشت کلی
متن يادداشت
Series from jacket
متن يادداشت
"An essential knowledge resource"--Jacket
متن يادداشت
"Featuring "The impact measurement framework" : a business-driven approach to the measurement of corporate learning."
متن يادداشت
Includes bibliographical references and index
یادداشتهای مربوط به عنوان و پدیدآور
متن يادداشت
Josh Bersin
موضوع (اسم عام یاعبارت اسمی عام)
عنصر شناسه ای
Training of -- Evaluation ، Employees
عنصر شناسه ای
Training of -- Evaluation -- Case studies ، Employees
عنصر شناسه ای
، Organizational learning
عنصر شناسه ای
Case studies ، Organizational learning
رده بندی کنگره
شماره رده
HF
5549
.
5
.
T7
B4816
2008
نام شخص به منزله سر شناسه - (مسئولیت معنوی درجه اول )
کد نقش
AU
نام / عنوان به منزله شناسه افزوده
عنصر شناسه اي
TI
عنصر شناسه اي
SE
شماره دستیابی
پسوند شماره بازيابي
CL
پیشنهاد / گزارش اشکال
×
پیشنهاد / گزارش اشکال
×
اخطار!
اطلاعات را با دقت وارد کنید
گزارش خطا
پیشنهاد