Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
About lib.ir
Contact Us
History
ورود / ثبت نام
عنوان
چگونگی سنجش و ارزشیابی مدیریت منابع انسانی
پدید آورنده
/ جک فیتز-انز,فیتز-انز,Fitz-enz
موضوع
مديريت منابع انساني,كارمندان - مديريت
رده
HF5549
.
F5
کتابخانه
Central Library and Documents Center of Tehran University
محل استقرار
استان:
Tehran
ـ شهر:
Tehran
تماس با کتابخانه :
66466179
-
61112362
-
021
NATIONAL BIBLIOGRAPHY NUMBER
Country Code
IR
Number
۱۸۹۲۹۲
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
COUNTRY OF PUBLICATION OR PRODUCTlON
Country of publication
IR
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Title Proper
چگونگی سنجش و ارزشیابی مدیریت منابع انسانی
General Material Designation
[کتاب]
First Statement of Responsibility
/ جک فیتز-انز
Subsequent Statement of Responsibility
؛ ترجمه غلامعلی سرمد
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
تهران
Name of Publisher, Distributor, etc.
: شرکت ملي صنايع پتروشيمي
Date of Publication, Distribution, etc.
، ۱۳۸۰
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
[۲۸۲] ص.
Other Physical Details
: جدول، نمودار
Dimensions
۲۳/۵ س م
GENERAL NOTES
Text of Note
فارسي
INTERNAL BIBLIOGRAPHIES/INDEXES NOTE
Text of Note
واژه نامه: ص. [۲۷۱] - ۲۸۰
Text of Note
کتابنامه: ص. [۲۸۱-۲۸۲]
PARALLEL TITLE PROPER
Parallel Title
How to measure human resources managment
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
مديريت منابع انساني
كارمندان - مديريت
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HF5549
Book number
.
F5
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
Entry Element
فیتز-انز
Entry Element
Fitz-enz
Part of Name Other than Entry Element
، جک
Part of Name Other than Entry Element
, Jac
Dates
، ۱۹۳۳-
Relator Code
، مولف
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
Entry Element
سرمد
Part of Name Other than Entry Element
، غلامعلی
Dates
، ۱۳۲۱-
Relator Code
، مترجم
ORIGINATING SOURCE
Country
ایران
Agency
کتابخانه مرکزی
فهرستنویسی قبلی
BF
1
Y
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal