تعیین فراوانی افت شنوایی در اثر سروصدا در کارگران کارخانه مخملبافی کاشان در سال ۱۳۷۲
General Material Designation
[پایاننامه]
First Statement of Responsibility
/سعید عظیم زاده مقدم
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
[بی جا]
Name of Publisher, Distributor, etc.
: پزشکی
Date of Publication, Distribution, etc.
، ۱۳۷۲
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
و، ۷۸ص.
NOTES PERTAINING TO PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Text of Note
چاپی
DISSERTATION (THESIS) NOTE
Dissertation or thesis details and type of degree
دکترای پزشکی
Body granting the degree
دانشگاه علوم پزشکی کاشان
SUMMARY OR ABSTRACT
Text of Note
افت شنوایی شغلی به دو نوع افت شنوایی ناشی از سروصدا(N.I.H.L) که تدریجا"، در اثر تداوم صدا با شدت بالا ایجاد میشود و ضربه صوتی (A.T) که یکدفعه و در اثر صدای ناگهانی با شدت بسیار بالا، ایجاد میشود تقسیم میشود. از ۳۵۷ کارگر مورد مطالعه ۹۷ نفر (۳۷/۲ درصد) مبتلا به (N.I.H.L) بودند. فراوانی نسبی (A.T) گوش راست و چپ در بین کارگران، به ترتیب ۳۱/۹ درصد و ۲۸ درصد می باشد. فراوانی کارگرانی که ازنوعی افت شنوایی شغلی N.I.H.L) یا.A.T گوش راست و یا چپ) دارند، ۲۳۷ نفر از ۳۵۷ نفر، (۶۶/۳ درصد) می باشد. با افزایش سن فراوانی نسبی مبتلایان به (N.I.H.L) افزایش می یابد ولی در سن بالاتر از ۶۰ سال این مقدار به وضوح کمتر شده است. با افزایش سابقه کاری تا ۲۵ سال فراوانی نسبی مبتلایان به (N.I.H.L) بیشتر شده است ولی در کارگران با سابقه کار بالای ۲۵ سال این مقدار کاهش مشخصی را نشان می دهد. با بالاتر رفتن سطح تحصیلی فراوانی نسبی مبتلایان به (N.I.H.L) کاهش چشمگیری نشان داده است. کاهش این مقدار در مقایسه افراد در سطح نهضتی با افراد بیسواد و همچنین در مقایسه تحصیلات ابتدائی با راهنمایی بارزتر است. بر خلاف انتظار رابطه نزدیکی بین فراوانی نسبی (N.I.H.L) با شدت صدای محیط کار بدست نیامد که شاید به علت تغییر مکرر محل کار کارگران باشد ولی فراوانی نسبی (A.T) گوش راست و یا چپ با شدت صدای محیط کار رابطه مستقیم داشته است. فراوانی نسبی (N.I.H.L) در افراد مبتلا به بیماریهای قلبی، سردرد،تنگی نفس و آلرژی بیشتر از فراوانی نسبی آن در کل جامعه مورد مطالعه می باشد. فراوانی نسبی (N.I.H.L) در کارگران با فشار خون بالا، واریس پا، بیماریهای روحی، سابقه جراحی آپاندیسیت، سابقه سینوزیت، دیابت، ناراحتی معده، سابقه سنگ کلیه و سابقه ضربه سر کمتر از فراوانی آن در کل جامعه مورد مطالعه است. پیشنهاد میشود که تحقیقاتی در مورد ارتباط افت شنوایی شغلی با کارآیی تولید محصول در کارخانجات مختلف انجام شود. تغییر مکرر محل کار کارگران برای جلوگیری از افت شنوایی شغلی ممکن است عوارضی نظیر افزایش تصادفات کاری و ایجاد ناراحتی روحی (به علت مبارزه با ایجاد (N.H.H.L) به عنوان مکانیسمی دفاعی در مقابل سر و صدای مداوم) داشته باشد که قابل تحقیق است. استفاده از وسایل حفاظتی گوش (مثل (ear-plug برای کارگران ناراحتی و محدودیتهایی ایجاد می کند. بهتر است تحقیقاتی دقیق در مورد کارآیی این وسایل در جلوگیری از افت شنوایی انجام شود و ارتباط استفاده از این وسایل با ایجاد بیماریهای روانی و روان - تنی مشخص شود. متفکرین و مخترعین با یافتن روشهای جدیدتر و بهتر برای حذف سر و صدا (رفع علت اصلی) می توانند خدمت بزرگی به جامعه بشری بنمایند