Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
عنوان
مدیریت منابع انسانی در سازمان پروژه محور
پدید آورنده
/ نویسندگان رادنی ترنر مارتینا هیومن و آنا کیگان,عنواناصلی: Human resource management in the project-oriented organization,C2008.
موضوع
مدیریت طرح ها,کارمندان -- مدیریت
رده
HD
۶۹
/
م
۴
ت
۴ ۱۳۹۱
کتابخانه
Imam Reza International University library and information center
محل استقرار
استان:
Khorasan Razavi
ـ شهر:
Mashhad
تماس با کتابخانه :
05138041
INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
(Number (ISBN
۹۷۸-۹۶۴-۹۷۸-۱۵۲-۵
NATIONAL BIBLIOGRAPHY NUMBER
Country Code
IR
Number
۱۴۱۱۰
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
COUNTRY OF PUBLICATION OR PRODUCTlON
Country of publication
IR
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Title Proper
مدیریت منابع انسانی در سازمان پروژه محور
General Material Designation
[کتاب]
First Statement of Responsibility
/ نویسندگان رادنی ترنر مارتینا هیومن و آنا کیگان
Subsequent Statement of Responsibility
؛ مترجمین مهدی علی زاده، سیدعباس کاظمی بیدگلی، حمیدرضا بهرامی
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
تهران
Name of Publisher, Distributor, etc.
: ترمه
Date of Publication, Distribution, etc.
، ۱۳۹۱.
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
۱۶۷ ص.
Other Physical Details
: جدول
NOTES PERTAINING TO TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Text of Note
عنواناصلی: Human resource management in the project-oriented organization,C2008.
NOTES PERTAINING TO PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Text of Note
چاپی
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
مدیریت طرح ها
کارمندان -- مدیریت
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HD
۶۹
Book number
/
م
۴
ت
۴ ۱۳۹۱
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
ترنر، جان رادنی، ۱۹۵۳ - م
Turner, John Rodney
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
هیومن، مارتینا، ۱۹۶۹ - م
Martina،Huemann
علیزاده، مهدی، ۱۳۵۴ -، مترجم
کاظمی بیدگلی، سیدعباس، ۱۳۵۷ -، مترجم
بهرامی، حمیدرضا، ۱۳۵۴ - ، مترجم
ORIGINATING SOURCE
Country
ایران
فهرستنویسی قبلی
p
کتاب فارسی
1
a
Y
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal