Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
عنوان
مدیریت استراتژیک منابع انسانی
پدید آورنده
/ جفری ای. ملو,عنواناصلی: Strategic managment of human resources, c2011.
موضوع
کارآمدی سازمانی -- نمونه پژوهی,برنامه ریزی راهبردی,سرمایه انسانی
رده
HD
۵۸
/
۹
/
م
۷
م
۴۳ ۱۳۹۳
کتابخانه
Imam Reza International University library and information center
محل استقرار
استان:
Khorasan Razavi
ـ شهر:
Mashhad
تماس با کتابخانه :
05138041
INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
(Number (ISBN
۹۷۸-۹۶۴-۴۶۸-۳۸۶-۲
NATIONAL BIBLIOGRAPHY NUMBER
Country Code
IR
Number
۱۸۵۳۶
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
COUNTRY OF PUBLICATION OR PRODUCTlON
Country of publication
IR
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Title Proper
مدیریت استراتژیک منابع انسانی
General Material Designation
[کتاب]
First Statement of Responsibility
/ جفری ای. ملو
Subsequent Statement of Responsibility
؛ ترجمه: حامد دهقانان، وحید خاشعی، کریم رحمتی
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
تهران
Name of Publisher, Distributor, etc.
: شرکت چاپ و نشر بازرگانی
Date of Publication, Distribution, etc.
، ۱۳۹۳.
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
۵۲۰ ص.
Other Physical Details
: مصور، جدول، نمودار
NOTES PERTAINING TO TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Text of Note
عنواناصلی: Strategic managment of human resources, c2011.
NOTES PERTAINING TO PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Text of Note
چاپی
INTERNAL BIBLIOGRAPHIES/INDEXES NOTE
Text of Note
کتابنامه
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
کارآمدی سازمانی -- نمونه پژوهی
برنامه ریزی راهبردی
سرمایه انسانی
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HD
۵۸
/
۹
Book number
/
م
۷
م
۴۳ ۱۳۹۳
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
ملو، جفری
.Mello, Jeffrey A
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
دهقانان، حامد، ۱۳۵۷ -، مترجم
خاشعی، وحید، ۱۳۶۰-، مترجم
رحمتی، کریم، ۱۳۷۰ -، مترجم
CORPORATE BODY NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
شرکت چاپ و نشر بازرگانی
ORIGINATING SOURCE
Country
ایران
فهرستنویسی قبلی
p
کتاب فارسی
1
a
Y
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal