عنوان
پدید آورنده
موضوع
رده
کتابخانه
محل استقرار
NATIONAL BIBLIOGRAPHY NUMBER
Country Code
IR
Number
۲۸۶پ
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
COUNTRY OF PUBLICATION OR PRODUCTlON
Country of publication
IR
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Title Proper
بررسی ماکروار گونومیک رابطه سبک رهبری مدیران عامل و وقوع حوادث شغلی ( مطالعه میدانی مجتمع‌های پتروشیمی شرکت ملی صنایع پتروشیمی در جنوب کشور
General Material Designation
[پایان‌نامه]
Parallel Title Proper
A> macroergonomic study of correlation between senior managers leadership style and Occurance of Occupational Accidents>
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Name of Publisher, Distributor, etc.
علوم بهزیستی وتوانبخشی university of social welfare and rehabilitation))
Date of Publication, Distribution, etc.
، ۱۳۹۰
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
۱۱۱ص.
GENERAL NOTES
Text of Note
پیوست
NOTES PERTAINING TO PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC.
Text of Note
چاپی
DISSERTATION (THESIS) NOTE
Dissertation or thesis details and type of degree
کارشناسی ارشد
Discipline of degree
ارگونومی ergonomics
Body granting the degree
علوم بهزیستی وتوانبخشی university of social welfare and rehabilitation))
SUMMARY OR ABSTRACT
Text of Note
هدف :شناسایی عوامل بروز حادثه در شرکت ملی صنایع پتروشیمی و برنامه‌ریزی برای پیشگیری از وقوع حادثه، از مهم‌ترین اقدامات در راستای کاهش بروز حوادث شغلی و تبعات وصف‌ناپذیر ناشی از آن‌هاست .هدف این مطالعه، شناخت رابط سبک رهبری مدیران عامل و وقوع حوادث شغلی است .همچنین، این مطالعه سبک رهبری مدیران عامل مجتمع‌های پتروشیمی مستقر در مناطق ویژ اقتصادی پتروشیمی و مناطق ویژ اقتصادی انرژی پارس را که واقع در بندر ماهشهر و عسلویه هستند با رویکرد ماکروارگونومی بررسی می‌کند .روش :تحقیق حاضر که از نوع مطالع هم‌بستگی است، با بررسی سبک رهبری مدیران عامل در ۱۸ مجتمع پتروشیمی، هم ازطریق پرسش‌نام خوداظهاری و هم ازطریق پرسش‌نام کارکنان اجرا شد .درمجموع، ۱۳ نفر از مدیران عامل به پرسش‌نام خوداظهاری و کارکنان ۱۴ مجتمع، به پرسش‌نام کارکنان پاسخ دادند .مقادیر شاخص‌های تکرار و شدت حوادث نیز از مستندات و گزارشات حوادث ارسالی این مجتمع‌ها به شرکت ملی پتروشیمی استخراج شد .نتایج :میان امتیازات بعد مستبدانه و بعد مشارکتی و بعد نبود مداخل پرسش‌نام خوداظهاری و مقدار شاخص‌های تکرار و شدت حوادث، هم‌بستگی معناداری دیده نشد .رابط امتیاز سبک رهبری پرسش‌نام کارکنان نیز با مقدار شاخص‌های تکرار و شدت حوادث بررسی شد که این بررسی نیز هم‌بستگی معناداری را نشان نداد>(P ۰۵۰ .(بحث :باتوجه‌به عمر کوتاه مدیریت ارشد در مجتمع‌های بررسی‌شده، فرد مدیر، فرصت یا حتی انگیز اثرگذاری بر میزان وقوع حوادث شغلی را در مجتمع تحت مدیریت خود نداشته است .نتایج نشان از استفاد هم مدیران عامل از الگوی مدیریتی تقریبا یکسان) دیدگاه کارکنان (داشت که این مسئله به‌رغم تفاوت در سبک رهبری درونی مدیران عامل بود .کلیدواژه‌ها :تئوری سیستم‌های اجتماعی‌فنی، سبک رهبری، عوامل سازمانی، وقوع حوادث شغلی، ماکروار گونومی .
Text of Note
National Petrochemical Company (NPC), affiliated to the Iranian Oil Ministry, is responsible for development of any operation in petrochemical industry in the country. Identify underlying causes of accidents in the company and devising appropriate preventive plans, is one of the most important considerations in reducing risk of occupational accidents and their dreadfull consequences. In order to identify the impact of organizational factors on the accident, this study has examined the relation of most important factor in management, the managerial leadership style, and occurrence of occupational accidents. Senior executive managers Leadership style of twenty NPC complexes in Mahshahr and Asalooye ports was surveyed by structured questionnaires (either self-report and personnel questionnaire). 13 executives and personnel in fourteen complexes returned completed questionnaires (65 return rate). In addition, Accidents Frequency Rate (AFR) and Accidents Severity Rate (ASR) parameters in the above mentioned complexes were derived from reports and archives for the time period between April 2010 and March 2011. Statistical analyses showed no significant correlation between senior executive managers leadership style (autocratic, democratic and delegative), and ASR and AFR indices. Also in similar exams among personnel questionnaire score and AFR and ASR, significant correlation didnt shown. (p<0.05) Keywords Macroergonomics, Socio-technical systems theory, Organization, Leadership style, occupational accidents
ba
PARALLEL TITLE PROPER
Parallel Title
A> macroergonomic study of correlation between senior managers leadership style and Occurance of Occupational Accidents>
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
Macroergonomics
(SUBJECT CATEGORY (Provisional
Subject Category Entry Element Text
ماکروارگونومی
Subject Category Entry Element Text
Macroergonomics
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
روشن ضمیر، سعید
Roshan zamir, Saeed
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
خانی جزنی، رضا
سجادی، حمیرا
رفیعی میاندشتی، مسعود
اسکویی زاده، رضا
خانی جزنی، رضا
ORIGINATING SOURCE
Country
ایران
Agency
دانشگاه علوم توان بخشی و سلامت اجتماعی
LOCATION AND CALL NUMBER
Call Number
۲۸۶پ
ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS
Host name
286..pdf
Access number
محرمانه
Compression information
محرمانه
Date and Hour of Consultation and Access
2861.pdf
Bits per second
7046911
Contact for access assistance
مرجع
Electronic Format Type
متن
File size
0
Record control number
۶۸۲پایا
DATA NOT CONVERTED FROM SOURCE FORMAT
Tag of the Source Format Field
محل نگهداری: دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی
نمایه‌سازی قبلی
چاپی-الکترونیکی
TF
1
a
Y
