Ideen und Anwendungskonzepte für Teamentwicklung /
First Statement of Responsibility
Monika Huber.
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
Wiesbaden :
Name of Publisher, Distributor, etc.
Springer,
Date of Publication, Distribution, etc.
2019.
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
1 online resource
SERIES
Series Title
Essentials
INTERNAL BIBLIOGRAPHIES/INDEXES NOTE
Text of Note
Includes bibliographical references and index.
CONTENTS NOTE
Text of Note
Intro; Was Sie in diesem essential finden können; Danksagung; Inhaltsverzeichnis; 1 Resilienz -- eine Einführung; 2 Resilienzforschung und ausgewählte Studien zur Resilienz; 2.1 Emmy Werners Kauai-Studie; 2.2 Aaron Antonovskys Studie zur Salutogenese; 2.3 Unterstützende neurowissenschaftliche Erkenntnisse; 2.3.1 Erkenntnisse aus der Stressforschung; 2.3.2 Erkenntnisse zu psychischen Grundbedürfnissen; 2.3.3 Erkenntnisse zu Bewertungssystemen und der Neuroplastizität; 3 Begriffsbestimmung Resilienz; 4 Teamarbeit und Resilienz im Team; 4.1 Über Teams und Teamarbeit; 4.2 Resilienz im Team
Text of Note
5 Resilienzfaktoren5.1 Optimismus; 5.2 Akzeptanz; 5.3 Lösungsorientierung; 5.4 Sinn; 5.5 Verantwortung übernehmen; 5.6 Sich emotional in Balance halten; 5.7 Netzwerk und Beziehungen gestalten; 5.8 Zukunft planen und gestalten; 6 Beispiel für eine Prozessbegleitung zur Förderung der Resilienz im Team; Was Sie aus diesem essential mitnehmen können; Literatur