Vorwort; Inhaltsverzeichnis; Kapitel-1; Quereinstieg als Chance: Arbeitsmarktsituation und Bedarfsanalyse; Kapitel-2; Die besten Branchen und Jobs für Quereinsteiger; Kapitel-3; Vom Metzger zum Chirurgen? Geschützte Berufe sind ohne Qualifizierung tabu!; Von guten Gründen, der richtigen Vorbereitung, Stärken und Schwächen; Kapitel-4; Kapitel-5; Aus-, Fort- oder Weiterbildung: Wege zum erfolgreichen Quereinstieg; 5.1 Mit einem Praktikum zum Quereinstieg; 5.2 Durch ein Traineeprogramm zum Quereinstieg; 5.3 Mit Zeitarbeit zum Quereinstieg; 5.4 Über eine Weiterbildung zum Quereinstieg.5.4.1 Industrie- und Handelskammern5.4.2 Abendschulen; 5.4.3 Volkshochschulen; 5.4.4 Seminare an privaten Instituten; 5.5 Quereinstieg dank Fernstudium; 5.6 Jobwechsel durch Umschulung; 5.7 Quereinstieg mit Hilfe von Headhuntern und Personalvermittlern; 5.8 Mit Vitamin B zum neuen Job; 5.8.1 XING/LinkedIn; 5.8.2 Messen; 5.8.4 Branchenevents/Vorträge; 5.8.3 Engagement in virtuellen Fachkreisen; Kapitel-6; Fördermöglichkeiten für Quereinsteiger; Kapitel-7; Berufliche Ziele, Wege und Erfolge; Kapitel-8; Die passende Bewerbung; Kapitel-9; Erfolgreich in der Probezeit und der weiteren Karriere.Kapitel-10Experten-Interviews: Das sagen Vertreter von Firmen und Institutionen; 10.1 Interview mit Simone Wamsteker von Accenture; 10.2 Interview mit Julian Katz von BASF; 10.3 Interview mit Katrin Sünderhauf von der Deutschen Bahn AG; 10.4 Interview mit Dr. Heiko Konrad vom Hessischen Rundfunk; 10.5 Interview mit Dr. Stephan Peters von der Hochschule Kehl; 10.6 Interview mit Beate Mini von IKEA; 10.7 Interview mit einer Mitarbeiterin eines Jobcenters; 10.8 Interview mit Thomas Bonrath von REWE; 10.9 Interview mit Peer Bieber von Talentfrogs.10.10 Interview mit Alexander Moritz von der Universität Göttingen10.11 Interview mit Frauke von Polier von Zalando; Kapitel-11; Quereinstiege bekannter Persönlichkeiten als Inspirationsquelle nutzen; 11.1 Interview mit Peter Kloeppel von RTL; 11.2 Interview mit der TV-Moderatorin Kristina zur Mühlen; Kapitel-12; Quereinsteiger-Interviews: Die haben es richtig gemacht; 12.1 Interview mit Franz Ambelang; 12.2 Interview mit einem ehemaligen Bundeswehr-Mitarbeiter; 12.3 Interview mit Ingo Chao von XING; 12.4 Interview mit Maria Goldmann von Monster; 12.5 Interview mit Klaus Heymann von Naxos.12.6 Interview mit Marco Kampp von der Deutschen Bahn in Italien12.7 Interview mit Janine Lenhart von Team Giso Weyand; 12.8 Interview mit Marc Müller, selbstständig; 12.9 Interview mit Oliver Markus Müller von iq digital media marketing; 12.10 Interview mit Jan Thomas Otte von Accenture; 12.11 Interview mit Stephan Russ-Mohl, Professor an der Universität Lugano; 12.12 Interview mit Anke Schumacher von 8Soft; 12.13 Interview mit Dietmar Stengel; 12.14 Interview mit Jürgen Zieher von der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit; Kapitel-13; Mut zum Quereinstieg.Eine geradlinige Karriere wird in der dynamischen Arbeitswelt immer seltener. Viele Arbeitnehmer engagieren und etablieren sich in Branchen, Aufgaben und Berufen, die mit ihrer ursprunglichen Ausbildung wenig zu tun haben. Die Autoren erkunden die besonderen Starken und Eigenschaften von Quereinsteigern und fuhren zahlreiche berufliche Metamorphosen zusammen. Nach einer kompakten Analyse der Arbeitsmarktsituation folgen praktische Tipps von der konstruktiven Selbstreflektion uber erfolgreiche Bewerbungen und die Probezeit bis zur Bewaltigung fachlicher oder sozialer Hindernisse im Berufsalltag.