عنوان

Management of Diversity :

(Number (ISBN

3322844455

(Number (ISBN

3322844463

(Number (ISBN

9783322844453

(Number (ISBN

9783322844460

Number

b546628

Title Proper

Management of Diversity :

General Material Designation

[Book]

Other Title Information

Neue Personalstrategien für Unternehmen

First Statement of Responsibility

von R. Roosevelt Thomas.

Place of Publication, Distribution, etc.

Wiesbaden

Name of Publisher, Distributor, etc.

Gabler Verlag

Date of Publication, Distribution, etc.

2001

Text of Note

Einstufungstest --;1 Eine moderne Fabel --;1 Die Giraffe und der Elefant --;2 Diversity-Effektivität: Ein Überblick --;2 Leit-Giraffen in Aktion --;3 Der geborene Diversity-Manager: Phil Jackson --;4 Der gelernte Diversity-Manager: Bill Smith --;5 Diversity-Effektivität: Die Herausforderungen für Leit-Giraffen --;3 Elefanten in Aktion --;6 Die assimilierten Elefanten: Ray und Carol --;7 Die wütenden Elefanten: Debra und Mark --;8 Die Pionier-Elefanten: Joan und Richard --;9 Diversity-Effektivität: Die Herausforderungen für Elefanten --;4 Giraffen in Aktion --;10 Die assimilierte Giraffe: George --;11 Die kompromisslose Giraffe: Jeff --;12 Die Pionier-Giraffe: Kirk --;13 Diversity-Effektivität: Die Herausforderungen für Giraffen --;5 Wege in Richtung Diversity-Effektivität --;14 Der individuelle Weg --;15 Ein Haus für Diversity --;Anhang A: Aktions-Optionen --;Anhang B: Bewertungsbogen Einstufungs- und Kontrolltest --;Anhang C: Antwortschlüssel PDRI-Einstufungstest --;Anhang D: Merkmale von Diversity-reifen Individuen --;Anhang E: Interpretation der im PDRI-Einstufungstest erreichten Punktzahl --;Anhang F: PDRI-Kontrolltest --;Anhang G: Antwortschlüssel Kontrolltest --;Anhang H: Diversity-Management-Tabelle --;Stichwortverzeichnis --;Danksagung --;Der Autor.

Text of Note

Was passiert, wenn eine Giraffe einen Elefanten zu sich nach Hause einlädt? Das erfährt der Leser in Roosevelt Thomas ́jüngstem Buch. Mit Hilfe einer kleinen Fabel führt der Autor fantasievoll in das Thema Diversity ein. Er zeigt die Komplexität des menschlichen Miteinanders, betont die Bedeutung von Auseinandersetzungen für fruchtbare Kooperationen. Und er verschweigt keineswegs die Schwierigkeiten, die entstehen, wenn unterschiedliche Talente und Temperamente aufeinander prallen. So gewappnet, können sich die Leser schließlich der zentralen Aufgabe des Diversity-Management stellen: ihr Giraffenhaus so umzubauen, dass auch Elefanten darin gut arbeiten können. ... Thomas ́Buch ist eine Anleitung für Führungskräfte, die sich diese Kompetenz aneignen wollen. Es ist ideal für Menschen, die es praktisch, lebensnah und anschaulich mögen. ... Die Lektüre des Buches beginnt und endet mit einem Test, in dem der interessierte Leser seinen Ṕersonal Diversity Maturity Index (PDMI)` messen kann. Manager Magazin.

Economics.

von R. Roosevelt Thomas.

R Roosevelt Thomas

Electronic name

[Book]

Y