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پدید آورنده
موضوع
رده
HD58.7 W476 9999
HD58
.
7
W476
9999
کتابخانه
محل استقرار
INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
(Number (ISBN
3662444593
(Number (ISBN
9783662444597
NATIONAL BIBLIOGRAPHY NUMBER
Number
b544450
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
Title Proper
Das Unterbewusstsein von Organisationen :
General Material Designation
[Book]
Other Title Information
neue Technologien -- Organisationen neu denken
First Statement of Responsibility
Werner Leodolter.
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
Berlin
Name of Publisher, Distributor, etc.
Springer Gabler
Date of Publication, Distribution, etc.
[2015] ©2015
SERIES
Series Title
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CONTENTS NOTE
Text of Note
Verhaltenspsychologische Grundlagen --;Elemente der Infrastruktur einer Organisation.-Technologien und Methoden sowie Zukunftserwartungen --;Modell des Unterbewusstseins von Organisationen und seiner Schnittstellen --;Wie schnell das Unterbewusstsein von Organisationen gestaltet bzw. umgestaltet werden kann. Vorwort; Danksagung; Inhaltsverzeichnis; Kapitel-1; Einführung; Literatur ; Kapitel-2; Verhaltenspsychologische und kognitionswissenschaftliche Betrachtungen; 2.1#"Mind" und "Self"; 2.2#Bewusstseinsprozesse; 2.3#Entscheidungsprozesse und Lernprozesse; 2.4#Die "extended mind thesis"; 2.5#Sprache und (künstliche) Intelligenz; 2.6#"System1" und "System 2" --;Das schnelle Denken und das langsame Denken; 2.7#Entscheidungsfindung --;Kognitive Typologien; 2.8#Motivation; 2.9#Intuition; 2.10#Gibt es ein Unterbewusstsein von Organisationen?; Literatur.
SUMMARY OR ABSTRACT
Text of Note
Ausgehend von Analogiebetrachtungen zur Funktionsweise des Gehirns aus physiologischer und verhaltenspsychologischer Sicht wird beschrieben, wie Organisationen agiler und zukunftsfähiger gestaltet werden können. Technologische Entwicklungen wie Big Data, Social Media, Augmented Reality, Internet der Dinge und künstliche Intelligenz können von einer Organisation nur erfolgreich genutzt werden, wenn sie im "Unterbewusstsein der Organisation" und damit deren Infrastruktur gezielt eingebaut werden, den handelnden Menschen intuitiv zugänglich und nutzbar gemacht werden und so das zweckmäßige Hande.
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
Business enterprises -- Technological innovations.
Organizational behavior.
Psychology, Industrial.
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HD58
.
7
Book number
W476
9999
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
Werner Leodolter.
PERSONAL NAME - ALTERNATIVE RESPONSIBILITY
Werner Leodolter
ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS
Electronic name
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Y
