Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
About lib.ir
Contact Us
History
ورود / ثبت نام
عنوان
توسعه منابع انسانی در سازمان
پدید آورنده
[نویسندگان تامس جورج، سورجیت سینگ]
موضوع
نیروی انسانی -- مدیریت,نیروی انسانی -- برنامهریزی
رده
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ج
۹
کتابخانه
Central Library of Hazrate Masoumeh University
محل استقرار
استان:
Qom
ـ شهر:
Qom
تماس با کتابخانه :
33209030
-
025
INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
(Number (ISBN
78600905027
(Number (ISBN
78600905027
OTHER STANDARD IDENTIFIER
Standard Number
۱۱۹۲۰
Standard Number
۱۵۱۷۴
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
First Statement of Responsibility
[نویسندگان تامس جورج، سورجیت سینگ]
Parallel Title Proper
Human resource development in organization.
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
تهران
Name of Publisher, Distributor, etc.
فرمنش؛ موسسه توسعه و بهبود مدیریت
Date of Publication, Distribution, etc.
۱۳۸۸
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
۱۷۳ص.: مصور، جدول، نمودار
GENERAL NOTES
Text of Note
عنوان
NOTE RELATING TO THE COPY IN HAND
Text of Note
0
Text of Note
0
TRANSLATED AS
Author
مترجم سیداحمد طباطبایی
UNIFORM TITLE
General Material Designation
توسعه منابع انسانی در سازمان
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
Entry Element
نیروی انسانی -- مدیریت
Entry Element
نیروی انسانی -- برنامهریزی
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HF
Book number
۵۵۴۹
/
۵
Classification Record Number
/
ن
۹
ج
۹
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
Entry Element
جورج، تامس
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
Entry Element
سینگ، سورجیت
Entry Element
Singh, Surjeet
Entry Element
طباطبایی، احمد، ۱۳۴۴ -
Relator Code
مترجم
CORPORATE BODY NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
Entry Element
موسسه توسعه و بهبود مدیریت
LOCATION AND CALL NUMBER
Shelving Form of Title, Author, Author/Title
1
Shelving Form of Title, Author, Author/Title
1
کتاب فارسی
غیرمرجع
غیرمرجع
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal