Menu
Home
Advanced Search
Directory of Libraries
عنوان
رفتار انسانی در کار (رفتار سازمانی)
پدید آورنده
نوشته کیت دیوس و جان نیواستورم
موضوع
رفتار سازمانی,کارمندان -- مدیریت,جامعهشناسی صنعتی
رده
HD
۵۸
/
۷
/
د
۹
ر
۷ ۱۳۷۵
کتابخانه
Library of Farabi Campus of Tehran University
محل استقرار
استان:
Qom
ـ شهر:
Qom
تماس با کتابخانه :
36166323
-
025
OTHER STANDARD IDENTIFIER
Standard Number
۵۵۵۹۷
LANGUAGE OF THE ITEM
.Language of Text, Soundtrack etc
فارسی
TITLE AND STATEMENT OF RESPONSIBILITY
First Statement of Responsibility
Davis, Keith
First Statement of Responsibility
نوشته کیت دیوس و جان نیواستورم
Parallel Title Proper
Human behavior at work: organizational behavior
.PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC
Place of Publication, Distribution, etc.
[تهران]
Name of Publisher, Distributor, etc.
مرکز آموزش مدیریت دولتی
Date of Publication, Distribution, etc.
۱۳۷۵
PHYSICAL DESCRIPTION
Specific Material Designation and Extent of Item
[چهار]، ۷۴۵ ص.: مصور، نمودار
GENERAL NOTES
Text of Note
چاپ سوم
Text of Note
عنوان
NOTES PERTAINING TO BINDING AND AVAILABILITY
Text of Note
خیر
NOTE RELATING TO THE COPY IN HAND
Text of Note
0
INTERNAL BIBLIOGRAPHIES/INDEXES NOTE
Text of Note
واژهنامه
Text of Note
کتابنامه
TRANSLATED AS
Author
ترجمه محمدعلی طوسی
UNIFORM TITLE
General Material Designation
رفتار انسانی در کار (رفتار سازمانی)
TOPICAL NAME USED AS SUBJECT
Entry Element
رفتار سازمانی
Entry Element
کارمندان -- مدیریت
Entry Element
جامعهشناسی صنعتی
LIBRARY OF CONGRESS CLASSIFICATION
Class number
HD
Book number
۵۸
/
۷
Classification Record Number
/
د
۹
ر
۷
۱۳۷۵
PERSONAL NAME - PRIMARY RESPONSIBILITY
Entry Element
دیویس، کیت
Dates
۱۹۱۸ - م
PERSONAL NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
Entry Element
نیواسترام، جان
Entry Element
طوسی، محمدعلی
Entry Element
Newstrom, John W.
Dates
۱۳۱۰ -
Relator Code
مترجم
CORPORATE BODY NAME - SECONDARY RESPONSIBILITY
Entry Element
مرکز آموزش مدیریت دولتی
LOCATION AND CALL NUMBER
Shelving Form of Title, Author, Author/Title
1
کتاب فارسی
غیرمرجع
Proposal/Bug Report
×
Proposal/Bug Report
×
Warning!
Enter The Information Carefully
Error Report
Proposal