21. Human resources flexibilities in the public services: international perspectives

پدیدآورنده :

کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز الأرشيف (طهران)

موضوع : Civil service - Europe, Western,Civil service - United States,-- Personnel management,-- Personnel management

رده :
352
.
6
H918
2000

22. Improving the performance of government employees :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Civil service-- Personnel management,Employee motivation,Performance,Responsibility

رده :
HF5549
.
5
.
P35
L54
2011

23. Improving the performance of government employees: a manager's guide

پدیدآورنده :

کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز الأرشيف (طهران)

موضوع : Performance,Employee motivation,Responsibility,Civil service,-- Personnel management

رده :
352
.
66
L722I
2011

24. Innovations in human resource management: getting the public's work done in the 21st century

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Administrative agencies -- United States -- Personnel management,Civil service -- United States -- Personnel management,Human capital -- United States -- Management,Personnel management -- United States

رده :
JK
765
.
I56
2009

25. L'approche systémique de la gestion des ressources humaines :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Administrative agencies-- Canada-- Personnel management.,Civil service-- Personnel management.,Labor contract-- Psychological aspects.,Personnel management.,Psychology, Industrial.,Contrat de travail-- Aspect psychologique.,Fonction publique-- Personnel-- Direction.,Personnel-- Direction.,Psychologie du travail.,Administrative agencies-- Personnel management.,Civil service-- Personnel management.,Personnel management.,POLITICAL SCIENCE-- Public Affairs & Administration.,Psychology, Industrial.,Canada, Administration, Personnel, Direction.,Canada., 6, 7

رده :
JF1601
.
L45
2007eb

26. Management of personnel administration

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Personnel management,Civil service-India-Personnel management

رده :
HF
5549
.
T45
2013

27. Managing diversity in the civil service

پدیدآورنده :

کتابخانه: كتابخانه وزارت امور خارجه (طهران)

موضوع : Civil service - Personnel management,Diversity in work place

رده :
{
1648
},
4a5d4fb9c52cd0ef05d1cda197fc5b5d

28. Managing government employees :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Civil service-- Personnel management.,Civil service-- Personnel management.,POLITICAL SCIENCE-- Public Affairs & Administration.

رده :
JF1601
.
L54
2007eb

29. Personnel management in government

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Civil service, United States, Personnel management

30. Placement and probation in the public service: reports submitted to the civil service Assembly

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده اقتصاد دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Civil service-U.S,Personnel management

رده :
JK
765
.
P94

31. Practical human resources for public managers: A case study approach

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Public administration-United States-Personnel management,Civil service-United States-Personnel management,Human services personnel-United States

رده :
JK
421
.
V3
2012

32. Practical human resources management for public managers: a case study approach

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Public administration -- Personnel management -- United States,Civil service -- Personnel management -- United States,Human services personnel -- United States

رده :
JK
421
.
V25
2012

33. Public adminstration in China

کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)

موضوع : Administrative agencies- China- Management,Civil service- China- Personnel managment,Public administration- China

34. Public anministration in China

کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)

موضوع : Administrative agencies- China- Management,Civil service- China- Personnel management,Public administration- China studies Organizition

35. Public human resource management

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Civil service, United States, Personnel management

36. Public human resource management

پدیدآورنده :

کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی (طهران)

موضوع : Civil service--Personnel management

رده :
JF1601
.
B38
2015

37. Public personnel administration: problems and prospects

پدیدآورنده :

موضوع : Civil service - United states - Personnel management

۲ نسخه از این کتاب در ۱ کتابخانه موجود است.

38. Public personnel management

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Civil service, Personnel management

39. Public personnel management :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Civil service-- Personnel management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,Civil service-- Personnel management.,POLITICAL SCIENCE-- Public Affairs & Administration.

رده :
JF1601
.
K56
2018eb

40. Public personnel management: contexts and strategies

پدیدآورنده :

کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز الأرشيف (طهران)

موضوع : Civil service,-- Personnel management

رده :
352
.
6
K65P
2010