1. ارزیابی عملکرد
المؤلف: / پژوهش‌نامه هارواد,عنوان اصلی: performance reviews prepare for the meeting, c2015.
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه تهران (طهران)
موضوع: کارکنان,Employees,کارکنان,Personnel management,استانداردهای عملکرد شغلی ,Performance standards, -- ارزشیابی, -- Rating of, -- مدیریت,a01,a01,a03,a03,a02,a02
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
الف
۴ ۱۳۹۷
2. ارزیابی عملکرد سازمان بر اساس الگوی تعالی سازمانی در مراکز توانبخشی بهزیستی شهرستان ری و ارائه راهبردهای مناسب جهت ارتقای آن در سال ۱۳۸۹
المؤلف:
المکتبة: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی (طهران)
موضوع: corporate performance
3. آگاهی‌سنجی کارکنان، سیستم اطلاعات مدیریت پروژه و عملکرد کارکنان
المؤلف: / مولف طاهره خواجوند‌ثانی.,خواجوند ثانی
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه تهران (طهران)
موضوع: کارکنان,Personnel management,عملکرد,Performance, -- مدیریت, -- مديريت, -- Management,a01,a01,a03,a03
رده :
HF
۵۵۴۹
/
خ
۹
آ
۷ ۱۴۰۰
4. راهبرد نوین سرمایه انسانی
المؤلف: / نویسنده برادلی‌دبیلو. هال,عنوان اصلی: The new human capital strategy : improving the value of your most important investment-- year after year , c2008.,هال,Hall
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه تهران (طهران)
موضوع: نیروی انسانی,Manpower planning,عملکرد,Performance,کارکنان,Personnel management,کارآمدی سازمانی, Organizational effectiveness,شرکت‌ها,Corporations, -- مدیریت, -- ارزشیابی, -- Evaluation, -- ارزشیابی, -- Evaluation, -- ارزشیابی, -- Evaluation, -- ارزشگذاری, -- Valuation,a06,a06,a08,a08,a10,a10,a12,a12,a14,a14
رده :
HD
۴۹۰۴
/
۷
/
ھ
۲
ر
۲ ۱۳۹۱
5. عوامل موثر بر عملکرد کارکنان در سازمان با رویکرد اسلامی (با تاکید بر افغانستان)
المؤلف: / دانش پژوه سردار محمد فروغی
المکتبة: كتابخانه جامع جامعة المصطفی (ص) العالمية (قم)
موضوع: کارکنان,Personnel,<ال‍م‍وظف‍ون=م‍وظف‍ون>,توانمند‌سازی,مدیریت نیروی انسانی,Manpower Management,ادارة ال‍طاق‍ة ال‍ب‍ش‍ری‍ة,اجرای کار,Performance,سازمان,Organization,<ال‍م‍ن‍ظم‍ة=م‍ن‍ظم‍ة>,اداره,Administration,<ال‍دائ‍رة=دائ‍رة>,مدیریت,Management,<الادارة=ادارة>,مدیریت (اسلام),Management,-- Islam,a03,a03,a03,a07,a07,a07,a10,a10,a14,a14,a14,a17,a17,a17,a20,a20,a20,a23,a23,عملکرد,ارزیابی عملکرد,افغانستان
6. مدیریت کارکنان برای بهبود عملکرد مدیریت منابع انسانی در مدارس
المؤلف: /نویسندگان دیوید میدلوود، ایان ابوت,عنوان اصلی: Managing staff for improved performance : human resource management in schools, 2017.,میدلوود,Middlewood
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه تهران (طهران)
موضوع: مدرسه‌ها,School personnel management,رهبری آموزشی,Educational leadership, -- مدیریت کارمندان, -- انگلستان, -- Great Britain, -- انگلستان, -- Great Britain,a01,a01,a02,a02
رده :
LB
۲۸۳۱
/
۵۸۵
/
الف
۸
م
۹ ۱۴۰۱
7. مدیریت منابع انسانی در عمل ( به همراه ۱۵۰ [ صد و پنجاه] مدل، تکنیک و ابزار)
المؤلف: / [نویسنده سرینیواس رائو کاندولا],عنوان‌اصلی: Human resource management in practice with 150 models, techniques and tools
المکتبة: مكتبة ومركز معلومات جامعة الإمام الرضا العالمية (خراسان رضوی)
موضوع: کارکنان -- مدیریت,Personnel management,عملکرد -- مدیریت,Performance -- Management
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ک
۲۴
م
۴ ۱۳۹۵
8. مدیریت منابع انسانی در عمل ( به همراه ۱۵۰مدل، تکنیک و ابزار)
المؤلف: / [نویسنده سرینیواس رائو کاندولا],عنوان اصلی: Human resource management in practice with 150 models,techniques and tools,کاندولا,Kandula
المکتبة: مكتبة العتبة المقدسة حضرة فاطمة معصومة علیها السلام (قم)
موضوع: کارکنان,Personnel management,عملکرد,Performance, -- مدیریت, -- مديريت, -- Management,a06,a06,a08,a08
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ک
۲
م
۴ ۱۳۹۵
9. مدیریت منابع انسانی در عمل ( به همراه ۱۵۰مدل، تکنیک و ابزار)
المؤلف: / [نویسنده سرینیواس رائو کاندولا],عنوان اصلی: Human resource management in practice with 150 models,techniques and tools,کاندولا,Kandula
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: کارکنان,Personnel management,عملکرد,Performance, -- مدیریت, -- مديريت, -- Management,a06,a06,a08,a08
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ک
۲۴،
م
۴
10. منابع انسانی داده محور
المؤلف: / تالیف برنارد مر,عنوان اصلی: Data-driven HR: how to use analytics and metrics to drive performance,c2018.,مار,Marr
المکتبة: مكتبة ومركز معلومات جامعة الإمام الرضا العالمية (خراسان رضوی)
موضوع: کارکنان,Personnel management,عملکرد,Performance, -- داده‌پردازی, -- Data processing, -- مديريت, -- Management,a01,a01,a02,a02
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
د
۲
م
۸ ۱۴۰۰
11. منابع انسانی داده‌محور
المؤلف: / تالیف برنارد مر,عنوان اصلی: Data-driven HR: how to use analytics and metrics to drive performance,c2018.,مار,Marr
المکتبة: المكتبة المركزية ومركز الأرشيف (طهران)
موضوع: کارکنان,Personnel management,عملکرد,Performance, -- داده‌پردازی, -- Data processing, -- مديريت, -- Management,a01,a01,a02,a02
رده :
۶۵۸
/
۳۰۰۲۸۵
م
۴۳۲
م
۱۳۹۹
12. منابع انسانی داده‌محور
المؤلف: / تالیف: برنارد مر,عنوان اصلی: Data-driven HR: how to use analytics and metrics to drive performance,c2018.,مار,Marr
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع: کارکنان,Personnel management,عملکرد,Performance, -- داده‌پردازی, -- Data processing, -- مديريت, -- Management,a01,a01,a02,a02
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
م
۴،
م
۸
