• الرئیسیة
  • البحث المتقدم
  • قائمة المکتبات
  • حول الموقع
  • اتصل بنا
  • نشأة
تعداد ۶۶ پاسخ غیر تکراری از ۱۶۶ پاسخ تکراری در مدت زمان ۰,۵۳ ثانیه یافت شد.

1. .The HR scorecard : linking people, strategy, and performance, c2001

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: بکر ،برایان ای.

المکتبة: کتابخانه گلستان (کتابخانه های سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران) (طهران)

موضوع: ، کارآمدی سازمانی،ارزشیابی,، مدیریت صنعتی، ,، نیروی انسانی،

رده :
658
،
/3
،
ب
613
الف
،
1388

2. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - تالار قفسه باز آقايان (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

3. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: کتابخانه آیت الله حاج شیخ هاشم قزوینی (آستان قدس رضوی ع) (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

4. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: مكتبة الإمام الرضا (ع) "بیرجند" (آستان القدس الرضوية) (خراسان الجنوبیة)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

5. ارزیا‌بی‌ متوازن‌ منا‌بع‌ انسا‌نی‌

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: بکر، برایا‌ن‌ ای Becker, Brian E .

المکتبة: المکتبۀ المرکزیۀ ومرکز التوثیق (سمنان)

موضوع: سا‌زما‌ندهی‌ کا‌رآمد -- ارزشیا‌بی‌,مدیریت‌ صنعتی‌,نیروی انسا‌نی‌

رده :
HD
۵۸
/
۹
/
ب
۷۷
ر
۹ ۱۳۸۸

6. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: مکتبه آیت الله جلیلی (آستان القدس الرضوية) (کرمانشاه)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

7. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: مكتبة العلامة الشيخ شوشتري (آستان القدس الرضوية ع) (خوزستان)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

8. ارزیابی متوازن منابع انسانی

پدیدآورنده : / نویسندگان برایان بکر، مارک هوزلید، دیو اولریش

موضوع :

۶ نسخه از این کتاب در ۵ کتابخانه موجود است.

9. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

10. ارزیابی متوازن منابع انسانی

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نویسندگان برایان بکر، مارک هوزلید، دیو اولریش,بکر,Becker

المکتبة: مكتبة حرم كيش الدولي بجامعة طهران (هرمزکان)

موضوع: مدیریت صنعتی,نیروی انسانی,سازماندهي كارآمد-- ارزشيابي

رده :
HD
۵۸
/
۹
/
ب
۷
الف
۴

11. ارزيابي متوازن منابع انساني

پدیدآورنده : بکر، برايان اي

موضوع :

۳ نسخه از این کتاب در ۳ کتابخانه موجود است.

12. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: مكتبة الإمام الرضا (ع) (آستان القدس الرضوية ع) "بروجرد" (لرستان)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

13. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: مكتبة الامام الرضا (ع) "درگز" (آستان قدس رضوی) (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

14. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: كتابخانه آيت ‌الله وزيري (آستان قدس رضوی ع) (یزد)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

15. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: مکتبة آیت الله حاج شیخ مجتبی قزوینی (آستان قدس رضوی ع) (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

16. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - تالار قفسه باز بانوان (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

17. ‎ارزيابي متوازن منابع انساني‎

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نويسندگان برايان بکر، مارک هوزليد، ديو اولريش,‎عنوان اصلي: 2001 The HR scorecard: hinking people... c‎,بکر,Becker

المکتبة: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)

موضوع: کارآمدي سازماني -- ارزشيابي,مديريت صنعتي,نيروي انساني

رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۳
ب
۶۱۳
الف

18. ارزیابی متوازن منابع انسانی

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نویسندگان برایان بکر، مارک هوزلید، دیو اولریش,بکر,Becker

المکتبة: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه تهران (طهران)

موضوع: مدیریت صنعتی,نیروی انسانی,سازماندهي كارآمد- ارزشيابي

رده :
HD
۵۸
/
۹
/
ب
۷
الف
۴

19. ارزیابی متوازن منابع انسانی

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نویسندگان برایان بکر، مارک هوزلید، دیو اولریش,The HR scorecard: linking people, ...,بکر

المکتبة: إدارة المكتبات والمعرفة في مدارس إدارة جامعة طهران (طهران)

موضوع: نیروی انسانی,کارمندان- مدیریت

رده :
۶۵۸
/
۳
ب
۶۱۳
الف

20. ارزیابی متوازن منابع انسانی

  • اطلاعات استناد دهی
  • BibTex
  • RIS
  • Endnote
  • Refer

المؤلف: / نویسندگان برایان بکر، مارک هوزلید، دیو اولریش,The HR scorecard : linking people, strategy, and performance, c2001.

المکتبة: كتابخانه مركزي دانشگاه بين المللي امام خميني (ره) قزوين (قزوین)

موضوع: کارآمدی سازمانی -- ارزشیابی,مدیریت صنعتی,نیروی انسانی

رده :
HD
۵۸
/
۹
/
ب
۷۷
ر
۹۲
  • »
  • 4
  • 3
  • 2
  • 1
  • «

الاقتراح / اعلان الخلل

تحذیر! دقق في تسجیل المعلومات
ارسال عودة
تتم إدارة هذا الموقع عبر مؤسسة دار الحديث العلمية - الثقافية ومركز البحوث الكمبيوترية للعلوم الإسلامية (نور)
المكتبات هي المسؤولة عن صحة المعلومات كما أن الحقوق المعنوية للمعلومات متعلقة بها
برترین جستجوگر - پنجمین جشنواره رسانه های دیجیتال