عنوان
پدید آورنده
موضوع
رده
کتابخانه
محل استقرار
IR
۱۱۴۱پ
فارسی
IR
بررسی عوامل موثر بر میزان رضایت شغلی اعضای هیات علمی دانشگاه علوم بهزیستی وتوانبخشی براساس مدل کانو
[پایان‌نامه]
study effective factors on faculty member's job satisfaction in social welfare and rehabilitaion science based on Kano. model
علوم بهزیستی وتوانبخشی university of social welfare and rehabilitation))
، ۱۳۸۶
۱۹۰ص.
پیوست
چاپی
کارشناسی ارشد
مدیریت توانبخشی rehabilitation management
علوم بهزیستی وتوانبخشی university of social welfare and rehabilitation))
study effective factors on faculty member's job satisfaction in social welfare and rehabilitaion science based on Kano. model
job satisfaction
رضایت شغلی
job satisfaction
صافی، محمدهادی
Safi, Mohammad hadi
فلاحی خشکناب، مسعود
راسل، مهدی
ایران
دانشگاه علوم توان بخشی و سلامت اجتماعی
1141-.pdf
محرمانه
محرمانه
11411.pdf
2404215
مرجع
متن
0
۱۴۱۱پایا
محل نگهداری: دانشگاه علوم بهزیستی وتوانبخشی
نمایه‌سازی قبلی
چاپی-الکترونیکی
TF
1
a
Y
