بررسی نقش خلاقیت و سلامت روانی در شادکامی کارکنان اداره کل تعاون ،کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی
Investigating the Role of Creativity and Mental Health in the Happiness of Employees of the Department of Cooperative, Labour and Social Welfare of East Azarbaijan Province
/حامد قاسمیان
: علوم تربیتی و روانشناسی
، ۱۳۹۷
، راشدی
۹۳ص
چاپی - الکترونیکی
کارشناسی ارشد
علوم تربیتی گرایش آموزش و بهسازی منابع انسانی
۱۳۹۷/۱۱/۱۶
تبریز
هدف از تحقیق حاضر بررسی نقش خلاقیت و سلامت روانی در شادکامی کارکنان اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی می باشد .جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان آذربایجان شرقی که تعداد آنها ۳۲۳ نفر است، از بین آنها ۱۷۵ نفربر اساس جدول مورگان بهعنوان نمونه به شکل نمونهگیری در دسترس انتخابشده است .روش پژوهش با توجه به ماهیت موضوع توصیفی و از نوع همبستگی است .ابزار گردآوری دادهها برای خلاقیت، پرسشنامه رندسیپ، برای سلامت روانی، پرسشنامه گلدبرگ و برای شادکامی از پرسشنامه آکسفورد است .برای تجزیهوتحلیل دو فرضیه موجود از ضریب همبستگی پیرسون، تحلیل سؤال اول از روش آزمون t تک نمونهای، برای تجزیهوتحلیل نقش مؤلفههای خلاقیت و سلامت روانی از رگرسیون آماری و برای سؤال مربوط به میزان شادکامی مربوط به عوامل دموگرافیک کارکنان از آزمون t مستقل استفادهشده است .نتایج بهدستآمده حاکی از این است که بین سلامت روانی و مؤلفههای آن با شادکامی و بین خلاقیت و شادکامی ارتباط معناداری وجود دارد همچنین شادکامی برحسب عوامل دموگرافیک کارکنان متفاوت نیست
The purpose of this study was to investigate the role of creativity and mental health in the happiness of the employees of the General Directorate of Cooperatives, Labor and Social included All of East Azarbaijan Province.The statistical population of this research was all employees of the General Directorate of Cooperatives, Labor and Social Welfare of East Azarbaijan Province, which number 323 people, among them 175 persons were selected according to Morgan table as a random sample. The research method is based on the nature of the subject matter and the type of correlation.A tool for collecting information for creativity from the Random questionnaire was used for the mental health of the Goldberg questionnaire and for happiness, an Oxford questionnaire was used.To analyze two existing hypotheses, Pearson correlation coefficient, analysis of the first question using a single sample sampling method, to analyze the role of components of creativity and mental health from regression statistics and for the question of the degree of happiness related to the demographic factors of the staff Independent test is used. The results indicate that there is a significant relationship between creativity and mental health and its relationships. Also, there is no difference between the demographic factors of employees in their happiness
Investigating the Role of Creativity and Mental Health in the Happiness of Employees of the Department of Cooperative, Labour and Social Welfare of East Azarbaijan Province