عنوان
پدید آورنده
موضوع
رده
کتابخانه
محل استقرار
IR
پ۳۴۷
فارسی
IR
اثربخشی آموزش مولفه های سبک زندگی بارویکرد روانشناسی فردی بر رضایت شغلی کاکنان بیمه مرکزی ایران
[پایان‌نامه]
دانشگاه علامه طباطبایی، دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی
، ۱۳۸۷
۱۲۳ ص.
: مصور
چاپی
کتابنامه: ص. ۹۷-۱۰۶
کارشناسی ارشد
مشاوره شغلی
دانشگاه علامه طباطبایی، دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی
جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان بیمه مرکزی ایران است که در سه ماهه بهار سال ۱۳۸۷ مشغول به کار بوده اند. ۵ فرضیه مطرح در این تحقیق عبارتند از: - آموزش مولفه مسئولیت پذیری در سازمان، - آموزش مولفه اجتماعی بودن در سازمان، - آموزش مولفه کنار آمدن با مشکلات در سازمان، - تایید از سوی افراد و سازمان، - محتاط بودن در سازمان. بعد از جمع آوری اطلاعات نتایج آماری نشان می دهد که تمامی مولفه ها معنی دار بوده و میزان رضایت شغلی آنها نیز بیشتر می باشد و مولفه محتاط بودن معنی دار نبوده و درنتیجه در افزایش رضایت شغلی اثربخش نبوده است
نیازسنجی آموزش
آموزش ضمن خدمت / شیوه زندگی
نیروی انسانی
رضایت شغلی
بیمه مرکزی ایران
پایان نامه ها
محمودی، جعفر
ایران
م ۳۴۷ ،پ
347.pdf
TF347.pdf
عادی
محرمانه
عادی
خیلی محرمانه
347.pdf
TF347.pdf
2818146
25712979
ادبی
رفوآ
متن
متن
0
0
پ۳۴۷
پ۳۴۷
نمایه‌سازی قبلی
p
TF
1
a
Y
