عنوان
پدید آورنده
موضوع
رده
HD۵۸/۹ /ب۷۷ر۹ ۱۳۸۸
HD
۵۸
/
۹
/
ب
۷۷
ر
۹ ۱۳۸۸
کتابخانه
محل استقرار
۵۴۰۰۰ ریال
425901
209726
: 978-964-379-162-9
۱۶۴۰۶۸۷
روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
/ برایان ای. بکر، مارک ای. هوسلید، دیو اولریچ
؛ ترجمه پرویز احمدی با همکاری لقمان رحمانپور.
تهران
: دفتر پژوهشهای فرهنگی
، ۱۳۸۸.
۲۵۴ ص.
: جدول، نمودار.
فرهنگ و مدیریت
؛ ۵۸.
عنوان اصلی:.The HR scorecard : linking people, strategy, and performance, c2001
کتابنامه: ص.[ ۲۴۹ ] - ۲۵۴؛ همچنین به صورت زیرنویس.
کارآمدی سازمانی
مدیریت صنعتی
Industrial management
نیروی انسانی
-- ارزشیابی
۶۵۸
/
۳
HD
۵۸
/
۹
/
ب
۷۷
ر
۹ ۱۳۸۸
بکر
Becker
، برایان ای.
, Brian E.
هوسلید
Huselid
اولریچ
Ulrich
، مارک ا.
, Mark A.
، دیوید
, David
، ۱۹۶۱ - م.
، ۱۹۵۳ - م.
احمدی
رحمانپور
، پرویز
، لقمان
، ۱۳۲۳ -
، مترجم
، مترجم
دفتر پژوهشهای فرهنگی
فاپا
